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深圳市普永管理技術有限公司，以下簡稱普永， 是一家側(cè)重于為大型國企及上市公司提供內(nèi)控及風控、合規(guī)體系建設，流程管理、企業(yè)戰(zhàn)略，數(shù)字化轉(zhuǎn)型等管理咨詢服務的咨詢公司，在南寧及廣州均成立了分公司，公司擁有自主產(chǎn)權的內(nèi)控及全面風險等信息化管理系統(tǒng)，是一家高成長性的從事企業(yè)管理研究及信息化系統(tǒng)服務的復合型咨詢公司。主要長期合作客戶均為大型國企集團及上市公司，公司潛心研究的“以風險為導向，以合規(guī)為基礎，以控制為核心，以流程為載體，以制度為平臺，以IT為支撐”的六位一體咨詢方法論受到眾多客戶認可。
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因廣西分公司業(yè)務發(fā)展迅速，擬在南寧招聘內(nèi)控管理系統(tǒng)實施工程師2名，本招聘崗位的要求如下：
崗位職責：
1、負責企業(yè)風控、內(nèi)控、合規(guī)、審計管理系統(tǒng)的需求分析、方案設計、系統(tǒng)測試、系統(tǒng)配置及上線交付，確保項目按時保質(zhì)完成。
2、協(xié)調(diào)客戶與技術團隊，推動系統(tǒng)落地，解決實施過程中的業(yè)務與技術問題。
3、梳理企業(yè)現(xiàn)有業(yè)務流程，配置內(nèi)控流程。
4、為客戶提供系統(tǒng)操作培訓、編寫用戶手冊，并持續(xù)跟蹤系統(tǒng)使用情況，優(yōu)化功能。
5、協(xié)助客戶通過內(nèi)部審計或外部監(jiān)管檢查，確保系統(tǒng)符合合規(guī)標準。
任職要求：
1、本科及以上學歷，計算機、信息技術等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、一年以上國有企業(yè)ERP系統(tǒng)實施經(jīng)驗，有風控/內(nèi)控/合規(guī)系統(tǒng)實施經(jīng)驗（如SAP GRC、Oracle Risk Management、國內(nèi)合規(guī)軟件等）者優(yōu)先。
技術能力：
1、熟練使用SQL、Excel等工具，具備系統(tǒng)配置或低代碼平臺操作經(jīng)驗（如用友、金蝶、定制化系統(tǒng)）。
有ERP、CRM系統(tǒng)對接經(jīng)驗、項目測試經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、出色的溝通與項目管理能力，能獨立協(xié)調(diào)多方資源推進項目。
3、邏輯清晰，具備風險場景建模和流程設計能力。
適應短期出差（如需面向客戶現(xiàn)場實施）。
加分項：
持有CIA、CISA、PMP等證書。
有大型企業(yè)合規(guī)數(shù)字化轉(zhuǎn)型項目經(jīng)驗。