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崗位職責:
1.負責公司崗位的簡歷發(fā)布、篩選、查找、招聘邀約等招聘工作;
2.拓展公司人員招聘渠道;
3.定期回訪應聘人員的維護及工作動向;
4.服從公司安排，完成公司招聘需求。任職資格:
1、20-35歲，會使用基礎(chǔ)電腦
2、早八晚五
3、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通能力，有團隊協(xié)作精神