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更新于 3月26日

養(yǎng)老院院長(zhǎng)

8000-12000元

職位描述

養(yǎng)老院護(hù)理
崗位職責(zé): 1. 熟悉養(yǎng)老院的管理模式,全面負(fù)責(zé)日常管理工作。 2. 制定和執(zhí)行養(yǎng)老院的戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展目標(biāo),確保養(yǎng)老院的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和盈利能力。 3. 擬定養(yǎng)老院的管理制度和規(guī)章制度,并監(jiān)督其執(zhí)行情況。 4.負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、評(píng)估和管理養(yǎng)老院的員工,建立并維護(hù)高效團(tuán)隊(duì)。 5.負(fù)責(zé)養(yǎng)老院的財(cái)務(wù)管理,做好收支統(tǒng)計(jì),嚴(yán)格把控各類費(fèi)用支出。 6.加強(qiáng)養(yǎng)老院的經(jīng)營(yíng)管理,定期做好各項(xiàng)檢查,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。 7. 維護(hù)與上級(jí)部門(mén)的關(guān)系,做好來(lái)訪接待工作,維養(yǎng)老院的良好形象。 任職要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,具備養(yǎng)老院管理或相關(guān)領(lǐng)域的管理經(jīng)驗(yàn)。 2. 具備優(yōu)秀的管理能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠有效管理養(yǎng)老院的各個(gè)部門(mén)和人員。 3.精通養(yǎng)老服務(wù)行業(yè)的相關(guān)政策法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,熟悉養(yǎng)老院的管理和運(yùn)作流程 4. 具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力,能夠與老人、家屬和員工建立良好的關(guān)系。 5. 在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中能細(xì)心洞察潛在的問(wèn)題,具備應(yīng)急處置和問(wèn)題解決的能力。 6. 具備積極的工作態(tài)度、決策權(quán)和執(zhí)行力,能夠有效地激勵(lì)員工,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)發(fā)展。 7. 依據(jù)下達(dá)的招募指標(biāo),擬定招募方案,完成年度招募任務(wù),提高中心績(jī)效。

工作地點(diǎn)

濟(jì)南萊蕪區(qū)方下街道

職位發(fā)布者

張女士/經(jīng)理

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