職位描述
連鎖店直營店門店運(yùn)營食品/飲料快速消費(fèi)品餐飲服務(wù)
上班時(shí)間 班次:8:30-17:30，周末雙休 ，法定節(jié)假日休息，一輪面試，通過就上班
工作內(nèi)容
1、執(zhí)行遠(yuǎn)程稽核計(jì)劃：根據(jù)上級(jí)安排完成稽核巡檢任務(wù)
2、利用辦公系統(tǒng)進(jìn)行全方位的檢查：按照線上稽核標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估門店操作的合規(guī)性和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行是否到位
3、編制與提交稽核報(bào)告：完成對(duì)巡檢門店的報(bào)告輸出
4、識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)和問題：敏銳發(fā)現(xiàn)門店運(yùn)營中的潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、違規(guī)行為、流程漏洞，上報(bào)負(fù)責(zé)人并提出改進(jìn)建議
5、跟蹤反饋與整改跟進(jìn)：對(duì)門店的線上稽核整改報(bào)告進(jìn)行復(fù)核，對(duì)不及時(shí)整改門店向營運(yùn)管理層提出反饋
薪資福利：薪資4500，五險(xiǎn)
最低學(xué)歷：大專
任職要求
1、大專以上學(xué)歷
2、有店員、店長、巡店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、年齡28以下
工作內(nèi)容
1、執(zhí)行遠(yuǎn)程稽核計(jì)劃：根據(jù)上級(jí)安排完成稽核巡檢任務(wù)
2、利用辦公系統(tǒng)進(jìn)行全方位的檢查：按照線上稽核標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估門店操作的合規(guī)性和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行是否到位
3、編制與提交稽核報(bào)告：完成對(duì)巡檢門店的報(bào)告輸出
4、識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)和問題：敏銳發(fā)現(xiàn)門店運(yùn)營中的潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、違規(guī)行為、流程漏洞，上報(bào)負(fù)責(zé)人并提出改進(jìn)建議
5、跟蹤反饋與整改跟進(jìn)：對(duì)門店的線上稽核整改報(bào)告進(jìn)行復(fù)核，對(duì)不及時(shí)整改門店向營運(yùn)管理層提出反饋
薪資福利：薪資4500，五險(xiǎn)
最低學(xué)歷：大專
任職要求
1、大專以上學(xué)歷
2、有店員、店長、巡店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、年齡28以下
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工作地點(diǎn)
青島市北區(qū)中海大廈延吉路76號(hào)
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 青島市南區(qū)
- 公司人數(shù): 500-999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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- 市場督導(dǎo)/巡店/五險(xiǎn)一金/提供食宿/帶薪培訓(xùn)4000-6000元
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