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更新于 7月8日

尺寸工程師

1-2萬·14薪
  • 寧波慈溪市
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

汽車零部件汽車研發(fā)/制造
崗位職責:
⑴產(chǎn)品尺寸鏈分析與公差設(shè)計。 系統(tǒng)建模:運用3DCS、VisVSA等公差仿真軟件構(gòu)建產(chǎn)品裝配尺寸鏈,識別關(guān)鍵特征對產(chǎn)品功能的敏感性; GD&T應(yīng)用:依據(jù)ASME Y14.5/ISO 1101標準定義幾何公差,通過位置度、輪廓度等控制要素優(yōu)化裝配質(zhì)量; 蒙特卡洛模擬:進行虛擬裝配偏差預(yù)測,量化不同工藝方案的合格率,支持設(shè)計決策。 ⑵制造過程尺寸管控 PFMEA主導(dǎo):在過程失效模式分析中識別尺寸風險點,制定針對性控制策略; 檢具開發(fā):設(shè)計功能性檢具(如RPS定位系統(tǒng)),確保測量基準與設(shè)計基準統(tǒng)一; MSA實施:開展測量系統(tǒng)重復(fù)性&再現(xiàn)性研究,確保CMM、激光跟蹤儀等設(shè)備GR&R<10%。參與設(shè)計自動化設(shè)備評審及設(shè)計FMEA,審核設(shè)計方案的可制造性,分析生產(chǎn)可行性; ⑶跨部門協(xié)同優(yōu)化 同步工程:參與DFM評審,提出公差放松建議(如將±0.1mm調(diào)整為±0.15mm),降低加工成本; 模具驗收:使用藍光掃描檢測模具型面,確保分型線偏差在±0.05mm以內(nèi); 供應(yīng)商管理:審核供應(yīng)商的尺寸控制計劃,推動二級工裝標準化。負責新項目自動化設(shè)備、防錯線體的策劃、零件選型、方案制定及驗收工作等; ⑷持續(xù)改進與知識沉淀 知識庫建設(shè):建立典型結(jié)構(gòu)公差模板(如軸孔配合選用H7/g6),提升設(shè)計效率。 培訓(xùn)體系:開發(fā)GD&T內(nèi)部認證課程,培養(yǎng)跨部門尺寸工程意識。負責跟蹤自動化設(shè)備的應(yīng)用與維護,確保各自動化設(shè)備的穩(wěn)定運行; ⑸完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求: (1)大專以上學(xué)歷,熟悉熟悉汽車零部件尺寸設(shè)計; (2)熟練應(yīng)用各種CATIA、CAD工具,公差設(shè)計GD&T/3DCS; (3)能獨立完成復(fù)雜裝配體公差標注,測量技術(shù)PC-DMIS/ PolyWorks; (4)精通CMM編程與數(shù)據(jù)分析,熟悉材料成型。 五險二金 周末雙休 14薪

工作地點

寧波慈溪市四維爾汽車零部件有限公司

職位發(fā)布者

周女士/人力資源專員

三日內(nèi)活躍
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公司Logo寧波四維爾汽車智能科技有限公司
寧波四維爾智能科技有限公司成立于2006年,為一汽集團、一汽大眾、上海大眾、上海通用、北美通用、長城、吉利、神龍公司、長安福特、廣州本田、海南馬自達、江鈴汽車、東風本田、奔馳、奇瑞、德國大眾、北京汽車等知名汽車生產(chǎn)廠商提供產(chǎn)品,為一級配套供應(yīng)商。公司一直精心致力于出風口、標牌等汽車內(nèi)飾件的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售。2019年至今公司連續(xù)被評為高新技術(shù)企業(yè)。
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