崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)白車身DTS標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)發(fā),參與造型可行性評(píng)審;
2.負(fù)責(zé)白車身零部件定位策略和GD&T圖紙公差開(kāi)發(fā);
3.負(fù)責(zé)白車身產(chǎn)品數(shù)據(jù)的制造(尺寸)SE分析;
4.負(fù)責(zé)白車身DTS和匹配問(wèn)題的偏差分析;
5.負(fù)責(zé)主機(jī)廠測(cè)點(diǎn)文件和焊裝總成檢具開(kāi)發(fā);
6.負(fù)責(zé)工業(yè)化投產(chǎn)階段的白車身精度目標(biāo)達(dá)成。
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷;
2、3年以上白車身尺寸設(shè)計(jì)或尺寸匹配工作經(jīng)驗(yàn),且至少精通整車前、側(cè)、后部其中一個(gè)模塊工作;
3、主導(dǎo)過(guò)白車身匹配流程體系的建立,管理車體組團(tuán)隊(duì);
4、與研發(fā)、生產(chǎn)、質(zhì)量等多個(gè)部門進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作,推動(dòng)車體組工作與其他部門的工作緊密配合,確保產(chǎn)品的順利開(kāi)發(fā)和生產(chǎn)。
5、 協(xié)調(diào)跨部門(設(shè)計(jì)、工藝、質(zhì)量、供應(yīng)商)解決綜合匹配問(wèn)題,推動(dòng)整改措施落地(如公差優(yōu)化、工裝調(diào)整)