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崗位職責(zé)： 1、向總經(jīng)理負(fù)責(zé)，根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略及經(jīng)營規(guī)劃，協(xié)助總經(jīng)理制定經(jīng)營管理方針、發(fā)展方向和公司的長遠(yuǎn)規(guī)劃及年度經(jīng)營計劃，并對目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé)； 2、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，制訂中長期產(chǎn)品研發(fā)、市場營銷、品牌推廣、創(chuàng)新等計劃，分析公司所處行業(yè)發(fā)展趨勢，組織收集各種市場信息及竟?fàn)帉κ智闆r，進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)分析以及市場預(yù)測，并制定市場競爭策略，結(jié)合公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略方向和業(yè)務(wù)實踐，挖掘行業(yè)機(jī)會提供業(yè)務(wù)策略和建議； 3、協(xié)調(diào)各部門完成相應(yīng)的業(yè)績目標(biāo)，對業(yè)務(wù)部門主要管理人員進(jìn)行考核、評估，提高服務(wù)質(zhì)量，控制成本，防止浪費； 4、定期報告公司的業(yè)務(wù)進(jìn)展及運(yùn)營情況，提交月度、季度和年度的各項報告； 5、參與公司系統(tǒng)的設(shè)計和開發(fā)以及后臺管理系統(tǒng)的支持，參與項目技術(shù)方案的制定，進(jìn)行相關(guān)的設(shè)計或開發(fā)工作； 6、完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，相關(guān)工作經(jīng)驗5年起，制造業(yè)優(yōu)先； 2、熟悉辦公軟件，對企業(yè)管理、精益生產(chǎn)有豐富經(jīng)驗者； 3、保密意識強(qiáng)，職業(yè)素養(yǎng)高，執(zhí)行力強(qiáng)，具備高度的企業(yè)文化精神。