崗位職責:
1、負責營運管理中心相關營運標準、制度、流程的制訂與建設;
2、負責營運項目的規(guī)劃、統(tǒng)籌、方案制訂,并推動區(qū)域執(zhí)行達成目標;
3、負責與區(qū)域經(jīng)理進行工作溝通與影響,進行門店問題診斷、門店提升輔導、門店整改執(zhí)行情況追蹤等;
4、負責營業(yè)業(yè)績較差門店的業(yè)績提升整改,復制成功的經(jīng)驗與打法,幫助更多門店實現(xiàn)健康可持續(xù)發(fā)展;
5、定期為營運端區(qū)域管理人員進行培訓賦能,解決共性問題,提高營運團隊整體認知和專業(yè)水平。
任職資格:
1、本科及以上學歷,市場營銷、餐飲管理等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上運營管理經(jīng)驗,熟悉門店銷售和線下活動運營;
3、具備較好的適應能力、角色認知、轉變能力,擅長歸納提煉和總結;
4、具備較強的數(shù)據(jù)分析和決策能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)制定銷售和運營策略;
5、邏輯思維清晰,心態(tài)開放、理智、成熟、抗壓能力強。
本崗位涉及出差,歡迎愿意接受全國出差伙伴加入~