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更新于 7月10日

高級紅隊工程師

1.8-3.5萬
  • 上海徐匯區(qū)
  • 虹梅路
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

SPEAR-PHISHINGWATERING HOLE高級紅隊工程師網(wǎng)絡(luò)/信息安全
【招聘人數(shù)】2 【薪資范圍】18000-36000 【職位福利】五險一金,周末雙休,年底雙薪,加班補助 【工作年限】3-5年 【學(xué)歷要求】本科 【職位描述】負(fù)責(zé)設(shè)計、實施和分析釣魚攻擊與社會工程學(xué)滲透測試,通過模擬真實攻擊場景評估企業(yè)安全防御體系,制定針對性防御策略,提升全員安全意識。同時,跟蹤行業(yè)前沿技術(shù),主導(dǎo)高對抗性釣魚攻擊研究,為公司構(gòu)建主動防御能力。 核心職責(zé) 1. 攻擊場景設(shè)計與實施 - 主導(dǎo)復(fù)雜釣魚攻擊方案設(shè)計,涵蓋郵件釣魚、二維碼嵌套加密附件、網(wǎng)站白利用、時間對抗等新型高對抗性攻擊手段。 - 模擬APT組織的TTPs(戰(zhàn)術(shù)、技術(shù)、程序),設(shè)計包含多階段攻擊鏈的釣魚測試,如結(jié)合魚叉式釣魚(Spear-Phishing)、水坑攻擊(Watering Hole)和供應(yīng)鏈攻擊。 - 使用社會工程學(xué)工具(如SET、Maltego、PhishTank)構(gòu)建釣魚環(huán)境,包括偽造域名、克隆網(wǎng)站、定制惡意載荷等。 2. 攻防效果分析與防御優(yōu)化 - 對攻擊結(jié)果進行深度分析,識別防御盲區(qū),輸出包含攻擊路徑、漏洞利用方式及人員行為模式的詳細(xì)報告。 - 針對釣魚攻擊鏈優(yōu)化防御策略,如郵件安全網(wǎng)關(guān)(MSG)規(guī)則、端點檢測與響應(yīng)(EDR)策略、網(wǎng)絡(luò)分段控制等,提升檢測率和響應(yīng)效率。 - 研究新興釣魚技術(shù)(如AI生成釣魚內(nèi)容、零日漏洞利用),提出前瞻性防御方案,推動安全工具和平臺的迭代升級。 3. 團隊協(xié)作與技術(shù)沉淀 - 帶領(lǐng)團隊完成多地攻防演練,在紅隊對抗中取得優(yōu)異成績。 - 沉淀釣魚攻擊知識庫,包括工具庫、漏洞庫、攻擊案例庫,推動內(nèi)部技術(shù)共享與能力提升。 任職要求 1. 經(jīng)驗與技能 - 3年以上網(wǎng)絡(luò)安全領(lǐng)域經(jīng)驗,1年以上釣魚社工或紅隊實戰(zhàn)經(jīng)驗,主導(dǎo)過復(fù)雜釣魚攻擊項目。 - 精通釣魚攻擊技術(shù),包括Phishing、Spear-Phishing、Whaling、釣魚郵件偽造、惡意附件制作等,熟悉常見釣魚工具(如釣魚框架、郵件轟炸機)。 - 掌握社會工程學(xué)方法論,能結(jié)合心理學(xué)、信息收集(OSINT)設(shè)計高可信度攻擊場景。 2. 技術(shù)能力 - 熟悉ATT&CK框架,能基于TTPs制定檢測規(guī)則(如Sigma、YARA),優(yōu)化防御體系。 - 熟練使用滲透測試工具(如Metasploit、Nmap、Wireshark)及編程技能(Python、Golang),具備腳本開發(fā)能力 - 了解郵件安全協(xié)議(SMTP、IMAP)、Web應(yīng)用安全(OWASP Top 10)及云平臺(AWS、Azure)攻防技術(shù)。 3. 資質(zhì)與認(rèn)證 - 持有CEH、OSCP、CISSP等安全認(rèn)證者優(yōu)先。 - 具備國家級、省級攻防演練獲獎經(jīng)歷或高質(zhì)量漏洞挖掘經(jīng)驗者加分。 4. 綜合素質(zhì) - 具備對抗思維,能從攻擊者視角突破防御盲區(qū),提出創(chuàng)新性解決方案。 - 良好的溝通能力,能向非技術(shù)人員清晰解釋風(fēng)險,并推動防御措施落地。 - 持續(xù)跟蹤行業(yè)動態(tài),主動學(xué)習(xí)新興技術(shù)(如AI在釣魚攻擊中的應(yīng)用)。 加分項 - 熟悉FIDO2、WebAuthn等抗釣魚認(rèn)證技術(shù)。 - 具備藍(lán)隊防御體系建設(shè)經(jīng)驗,如EDR/NDR配置、威脅狩獵流程設(shè)計。 - 在安全會議、論壇發(fā)表過釣魚攻防相關(guān)技術(shù)演講或文章。

工作地點

新銀大廈上海市徐匯區(qū)宜山路888號新銀大廈

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 杭州上城區(qū)
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

劉女士/人事經(jīng)理

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