崗位職責
1、負責工程項目的招投標管理,制訂招投標管理制度,組織編寫、制訂標書,參與投標工作,確保公司的所有投標工作按時高效完成。
2、負責本部門人員選拔、培養(yǎng)、考評與工作任務分配等工作的組織實施,保證團隊成員高效完成部門工作任務。
3、負責集團公司所有人才的合理使用,為每個項目合理配備合理的人才,所有的項目的人才安排情況必須做好詳細的登記,以便作出合理的決策。
4、組織并指導部門團隊成員及分公司有關(guān)人員,完成各個招投標平臺以及各個省市投標平臺的公司信息備案。
5、在總經(jīng)理的指導下,完成公司建筑施工資質(zhì)的新增,延續(xù)等,確保企業(yè)資質(zhì)滿足公司業(yè)務發(fā)展。
6、完成領(lǐng)導交辦的其他任務。
崗位要求:
1、在同類建筑施工企業(yè)做過招投標主管,或者經(jīng)理職位5年以上。
2、大專以上文憑,熟練使用各種辦公軟件操作,熟悉以及各招投標網(wǎng)站業(yè)務操作流程。
3、有管理工作經(jīng)驗,至少管理國5人以上團隊。能凝聚團隊成員,同時又能合理科學安排團隊成員的工作,高效完成團隊任務。
4、熟悉國家的招投標法,及時掌握最新的招投標及建筑行業(yè)咨詢信息,能為公司的業(yè)務發(fā)展提出意見和建議。
5、做事計劃性,條理性強,能對部門工作,以及自己的本職工作,作出科學,合理的安排,能提前規(guī)劃部門工作內(nèi)容。做事目標性強,做到每天的工作任務,日事日畢。
工作時間:
雙休,工作日上班時間:8:30-17:00
薪資待遇:
月工資:6000-12000,+年終獎,具體根據(jù)工作能力考評確定。