崗位職責:
1. 供應商開發(fā)與管理
尋源開發(fā):根據生產需求,主動尋找和開發(fā)新的外協(xié)加工供應商,拓寬供應渠道。
供應商評估:組織或參與對新供應商的現場考察、審核、能力評估,包括其技術能力、設備狀況、質量體系、生產能力等。
資質管理:建立并維護合格供應商名錄,定期對現有供應商進行績效考評和復審。
關系維護:與核心供應商建立并保持良好的戰(zhàn)略合作關系。
2. 外協(xié)過程管理
計劃對接:接收生產計劃或物料需求計劃,轉化為具體的外協(xié)加工需求。
詢價與定價:向外協(xié)供應商發(fā)起詢價、比價、議價,完成價格談判,擬定合作協(xié)議。
訂單處理:下達外協(xié)訂單,明確技術標準、質量要求、交付數量和時間節(jié)點。
過程跟蹤:跟蹤外協(xié)訂單的生產進度,協(xié)調處理外協(xié)過程中出現的各類問題(如技術疑問、材料調配等),確保按時交付。
數據記錄: 維護外協(xié)訂單臺賬,確保數據的準確性和可追溯性。
3. 質量與檢驗協(xié)調
標準傳達:確保將公司的技術圖紙、質量標準和要求準確無誤地傳達給外協(xié)供應商。
質量跟蹤:協(xié)同公司質量部門處理外協(xié)件的進貨檢驗事宜,對不合格品組織退貨、換貨或索賠。
問題處理:針對外協(xié)件出現的質量問題進行協(xié)調,督促供應商分析原因并制定改進措施。
4. 成本與控制
成本分析:定期進行外協(xié)成本分析,尋找降本空間。
價格管理:建立外協(xié)加工價格體系,監(jiān)控市場價格變化。
結算對賬:負責與外協(xié)供應商進行月度對賬、發(fā)票跟蹤及付款申請流程的發(fā)起。
5. 內外部溝通協(xié)調
內部溝通:與公司內部生產、計劃、技術、質量、倉儲物流等多個部門保持密切溝通,確保信息流暢。
外部溝通: 作為與外部供應商對接的主要窗口,處理日常溝通事宜。
任職要求:
1.大專及以上學歷,機械制造、材料成型、國際貿易、物流管理、采購與供應鏈管理等相關專業(yè)優(yōu)先;
2.1-3年以上制造行業(yè)外協(xié)、采購或供應鏈相關工作經驗,有重工、鋼結構、風電設備制造行業(yè)經驗者優(yōu)先。