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一、薪資待遇
單次試裝報酬100-300元；

二、公司提供的福利支持
1.新人基礎(chǔ)能力幫扶從0到1；
2.提供系統(tǒng)課程，邀請行業(yè)內(nèi)資深人士為模特提供全面的專業(yè)培訓，涵蓋走秀技巧、平面拍攝姿勢、化妝造型、形體塑造等方面；
3.組織內(nèi)部拍攝，為新人制作初期作品集（?？?、寫真、短視頻）解決無作品難接活動的起步難題，推薦低成本的公益拍攝、小型活動，積累實戰(zhàn)經(jīng)驗；
4.利用公司資源為模特推薦商業(yè)走秀、品牌發(fā)布會、平面拍攝、商演展示、直播/短視頻等活動；
5.幫助模特打造符合市場需求的職業(yè)形象，明確發(fā)展方向；
6.通過社交媒體、時尚雜志等各種渠道為模特提高曝光機會，提高模特知名度和影響力。

三、崗位職責
2.參與室內(nèi)影棚拍攝及外景街拍；
3.參與寫真/服飾/鞋/配飾的拍攝；
4.按拍攝/走秀需求完成服裝配飾、產(chǎn)品等形象展示，精準呈現(xiàn)品牌設(shè)計理念或產(chǎn)品特點；
6.配合攝影師完成平面拍攝（如雜志廣告、電商圖等）根據(jù)主題調(diào)整姿勢、表情提升畫面感染力；

五、任職要求
1.模特通常175-183cm，185-195cm；平面/電商模特身高要求更靈活（160-175cm、175-185cm；
2.五官立體、比例協(xié)調(diào)，皮膚狀態(tài)良好（無明顯瑕疵），發(fā)型與妝容適配度高，具備“鏡頭感”（平面模特關(guān)鍵）或“臺步氣場”（T臺模特關(guān)鍵）；
3.無含胸、駝背等問題，肢體協(xié)調(diào)性好，能通過姿態(tài)傳遞風格；需長期維持體重與身形，滿足不同拍攝/走秀的服裝版型需求；
4.能清晰理解導演、攝影師、秀導的需求，及時調(diào)整狀態(tài)；主動配合造型師完成化妝、發(fā)型、服裝搭配，不擅自修改方案；
5.嚴格遵守工作檔期，按時抵達現(xiàn)場，不遲到早退，避免影響團隊進度；
6.遵守與品牌、經(jīng)紀公司的合作協(xié)議，不做出損害合作方形象的行為（如負面言論、違規(guī)代言）；
7.能接受工作中的調(diào)整與反饋。