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崗位職責(zé)
1.捐贈資源拓展：主導(dǎo)企業(yè)、大額個人、互聯(lián)網(wǎng)公益平臺等開拓，制定年度籌款目標(biāo)并落地執(zhí)行；
2.合作關(guān)系維護：建立并運營捐贈方生命周期管理體系，定期開展合作回訪、項目成果反饋，提升復(fù)捐率與捐贈額度，維護基金會公信力；
3.合作方案策劃：結(jié)合基金會使命設(shè)計定制化公益項目合作方案（如企業(yè) CSR 合作、專項基金設(shè)立、聯(lián)合籌款活動等），輔助理事長完成談判與簽約落地；
4.團隊與戰(zhàn)略管理：搭建業(yè)務(wù)發(fā)展部工作體系，帶領(lǐng)團隊完成籌款指標(biāo)，參與基金會戰(zhàn)略規(guī)劃，跟蹤行業(yè)政策與趨勢，優(yōu)化資源拓展策略；
5.跨部門協(xié)作：聯(lián)動項目、宣傳、財務(wù)等部門，確保捐贈資金使用透明，配合完成項目執(zhí)行、成果宣傳及捐贈人服務(wù)工作。

任職要求
（一）基本條件
1.學(xué)歷背景：本科及以上學(xué)歷，公共管理、市場營銷、社會學(xué)、社會工作、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.工作經(jīng)驗：5 年以上公益行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗，其中 3 年以上公益籌款、資源拓展或團隊管理經(jīng)驗，有基金會、NGO 或大型企業(yè) CSR 部門工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3.合規(guī)意識：熟悉《慈善法》等公益行業(yè)法規(guī)，具備非營利組織運作規(guī)范認知，無違法違規(guī)從業(yè)記錄。
（二）專業(yè)能力
1.資源整合：具備豐富的政企、公益平臺或大額捐贈人資源，有成功的籌款項目案例（需提供相關(guān)證明），能獨立開拓新合作渠道；
2.商務(wù)能力：優(yōu)秀的談判、提案與文案撰寫能力，可獨立完成合作方案、籌款報告及項目計劃書；
3.管理能力：具備目標(biāo)拆解、團隊激勵與流程優(yōu)化能力，能帶領(lǐng)團隊高效達成籌款指標(biāo)；
4.抗壓能力：適應(yīng)高頻出差與業(yè)績考核，具備結(jié)果導(dǎo)向的執(zhí)行力與突發(fā)情況應(yīng)對能力。
（三）職業(yè)素養(yǎng)
1.認同公益事業(yè)價值，對黃河公益基金會公益項目有高度認同感，具備強烈的責(zé)任心與使命感；
2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)、跨部門協(xié)作能力，誠信正直，有良好的職業(yè)口碑；
3.熟練使用 Office 辦公軟件，掌握數(shù)據(jù)分析、方案設(shè)計工具者加分。

優(yōu)先條件
1.熟悉山西省內(nèi)政企資源、或相關(guān)公益項目運作模式者；
2.有大額捐贈開拓或百萬級籌款項目管理經(jīng)驗者；
3.具備互聯(lián)網(wǎng)公益平臺（如騰訊公益、支付寶公益）合作經(jīng)驗或媒體資源者。