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更新于 6月21日

行政采購(gòu)專員

6000-7000元
  • 東莞
  • 3-5年
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

商務(wù)采購(gòu)績(jī)效考核企業(yè)文化5S人力資源服務(wù)
以下是根據(jù)您的要求精心設(shè)計(jì)的招聘簡(jiǎn)介,突出核心職責(zé)與能力要求,已做模塊化排版便于閱讀: --- ### **行政兼采購(gòu)專員招聘簡(jiǎn)章** **崗位定位**:行政事務(wù)主導(dǎo)(80%)+ 招聘執(zhí)行(15%)+ 采購(gòu)支持(5%) **編制需求**:緊急招聘7-8人 | 長(zhǎng)期聚焦員工留存與組織活力 --- ### **核心職責(zé)** **人才獵聘與留存(核心能力)** - **精準(zhǔn)招聘**:快速完成7-8人崗位缺口補(bǔ)充,擅長(zhǎng)從渠道篩選、面試評(píng)估到錄用落地的全流程閉環(huán) - **人才維系**: - 常態(tài)化員工關(guān)懷:掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)成員生活狀況、家庭情況,建立深度信任關(guān)系 - 離職預(yù)警干預(yù):通過(guò)日常溝通識(shí)別潛在離職傾向,制定留人策略 - **組織賦能**: - 獨(dú)立主持部門會(huì)議/全員會(huì)議,具備控場(chǎng)與決議推進(jìn)能力 - 策劃并執(zhí)行月度團(tuán)建活動(dòng)(生日會(huì)、節(jié)日活動(dòng)、團(tuán)隊(duì)拓展等) **行政管理(主體工作)** - 推行 **5S現(xiàn)場(chǎng)管理**:主導(dǎo)辦公區(qū)/生產(chǎn)區(qū)整理、整頓、清潔標(biāo)準(zhǔn)化(需具備實(shí)操經(jīng)驗(yàn)) - 固定資產(chǎn)、辦公環(huán)境、日常制度維護(hù) - 行政費(fèi)用管控與流程優(yōu)化 #### **采購(gòu)支持(過(guò)渡性工作)** - 臨時(shí)性辦公用品、后勤物資采購(gòu)(占比<10%) - **注**:半年內(nèi)將剝離采購(gòu)職能,由新設(shè)專職采購(gòu)崗承接 --- ### **硬性要求** 1. **招聘執(zhí)行力**:3年以上制造業(yè)/中小企業(yè)批量招聘經(jīng)驗(yàn),入職7天內(nèi)可輸出招聘方案 2. **員工關(guān)系敏感度**:能通過(guò)非正式溝通獲取員工真實(shí)需求,有離職率改善案例 3. **組織策劃力**: - 獨(dú)立策劃過(guò)20人以上團(tuán)建活動(dòng) - 熟練使用PPT/Excel進(jìn)行活動(dòng)預(yù)算管理 4. **5S管理經(jīng)驗(yàn)**:有推行車間/倉(cāng)庫(kù)/辦公室5S項(xiàng)目經(jīng)歷(需面試提供案例) --- ### **加分項(xiàng)** 會(huì)設(shè)計(jì)員工滿意度調(diào)研問(wèn)卷 有制造業(yè)基層員工溝通經(jīng)驗(yàn) 持人力資源管理師/企業(yè)培訓(xùn)師證書 --- ### **我們提供** - 薪酬范圍:6-8K(能力突出者可面議) - 匯報(bào)對(duì)象:總經(jīng)理/行政總監(jiān) - 團(tuán)隊(duì)特點(diǎn):扁平化管理,員工平均工齡3年+ - 晉升路徑:行政主管→HRBP方向(員工規(guī)模擴(kuò)大后轉(zhuǎn)崗) --- **郵件標(biāo)題**:行政兼采購(gòu)+姓名+5S推行經(jīng)驗(yàn) **初試環(huán)節(jié)**: 1. 提交過(guò)往招聘數(shù)據(jù)報(bào)告(到崗周期/留存率) 2. 設(shè)計(jì)1份季度團(tuán)建方案(預(yù)算≤5000元) --- > **設(shè)計(jì)說(shuō)明**: > 1. 弱化采購(gòu)職責(zé),強(qiáng)調(diào)“過(guò)渡性工作”屬性,降低候選人顧慮 > 2. 用數(shù)據(jù)化要求(7天出方案/5000元預(yù)算)篩選實(shí)操能力 > 3. 將“了解員工家庭情況”轉(zhuǎn)化為“建立深度信任關(guān)系”等專業(yè)表述 > 4. 5S經(jīng)驗(yàn)作為硬指標(biāo)單列,確保人崗匹配 此版本能高效吸引目標(biāo)候選人,需要調(diào)整細(xì)節(jié)可隨時(shí)溝通!

工作地點(diǎn)

東莞市-大朗鎮(zhèn)保安墟路13巷-26號(hào)

職位發(fā)布者

查文/老板

立即溝通
東莞市大朗金石貿(mào)易行
東莞金石機(jī)械有限公司簡(jiǎn)介東莞金石機(jī)械有限公司,作為電腦繡花機(jī)及自動(dòng)化設(shè)備領(lǐng)域的卓越企業(yè),始終以技術(shù)創(chuàng)新為驅(qū)動(dòng),以客戶需求為導(dǎo)向,在行業(yè)內(nèi)樹(shù)立了良好的口碑。公司業(yè)務(wù)多元且專業(yè),涵蓋二手電腦繡花機(jī)經(jīng)營(yíng)、電腦繡花機(jī)翻新、全新電腦繡花機(jī)生產(chǎn)以及自動(dòng)化設(shè)備生產(chǎn)。在技術(shù)研發(fā)上投入巨大精力,擁有一支經(jīng)驗(yàn)豐富、技術(shù)精湛的研發(fā)團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)成員時(shí)刻關(guān)注行業(yè)前沿技術(shù),不斷探索創(chuàng)新,致力于為客戶提供更高效、更智能、更穩(wěn)定的產(chǎn)品。在二手電腦繡花機(jī)業(yè)務(wù)中,公司憑借專業(yè)的技術(shù)手段對(duì)設(shè)備進(jìn)行全面檢測(cè)與評(píng)估,確保每一臺(tái)流入市場(chǎng)的設(shè)備都性能可靠;翻新電腦繡花機(jī)時(shí),從外觀到內(nèi)部核心部件,都進(jìn)行深度優(yōu)化與修復(fù),使其煥發(fā)新生;全新電腦繡花機(jī)的生產(chǎn)更是融合了公司的先進(jìn)技術(shù)與創(chuàng)新理念,在功能與品質(zhì)上達(dá)到行業(yè)領(lǐng)先水平;自動(dòng)化設(shè)備生產(chǎn)則充分體現(xiàn)了公司在智能制造領(lǐng)域的技術(shù)實(shí)力,滿足了不同客戶多樣化的生產(chǎn)需求。公司始終將客戶的滿意度放在首位,建立了完善的售前、售中、售后服務(wù)體系。售前,專業(yè)團(tuán)隊(duì)為客戶提供詳細(xì)的產(chǎn)品咨詢與方案設(shè)計(jì);售中,嚴(yán)格把控產(chǎn)品交付環(huán)節(jié),確保按時(shí)、按質(zhì)交付;售后,及時(shí)響應(yīng)客戶需求,提供高效的技術(shù)支持與維護(hù)服務(wù)。同時(shí),公司深知員工是企業(yè)發(fā)展的核心力量,堅(jiān)持“員工第二”的理念,為員工提供良好的工作環(huán)境、廣闊的發(fā)展空間和完善的培訓(xùn)體系,激發(fā)員工的創(chuàng)造力和潛能,實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)的共同成長(zhǎng)。未來(lái),東莞金石機(jī)械有限公司將繼續(xù)秉承技術(shù)領(lǐng)先、客戶至上的原則,不斷提升自身的技術(shù)實(shí)力和服務(wù)水平,為推動(dòng)電腦繡花機(jī)及自動(dòng)化設(shè)備行業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
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