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Job Responsibilities工作職責：
1.審查和修改公司各類法律文書及合同，確保有關合同、協(xié)議等法律文件的合法性、準確性、完整性；
2.協(xié)助制定、修訂公司的合規(guī)制度與合規(guī)政策，制定或修訂合規(guī)與法務相關的管理制度，并推動其貫徹落實；
3.負責對公司各項業(yè)務及操作進行合規(guī)性審查和監(jiān)控，防范、識別并及時報告合規(guī)風險，保證各項業(yè)務的合規(guī)性和高效運營；
4.及時追蹤行業(yè)內(nèi)法律、法規(guī)與各項規(guī)定，梳理行業(yè)內(nèi)重大合規(guī)事項/案件/行政處罰情況，為公司業(yè)務提出合規(guī)建議；
5.協(xié)助完成各項目盡職調(diào)查、項目執(zhí)行、合規(guī)整改等的合規(guī)及法律支持，負責日常法律合規(guī)、內(nèi)控工作的咨詢、宣傳、培訓等工作，提升公司內(nèi)控、合規(guī)意識
6.負責公司合規(guī)管理體系、內(nèi)控體系建設，制定相應的合規(guī)管理、內(nèi)控管理制度和工作流程
7.深入了解公司各業(yè)務和管理模塊的流程、管理機制，監(jiān)測、識別公司日常運營業(yè)務、公司治理、內(nèi)部控制、審批流程等內(nèi)控、合規(guī)風險；為公司經(jīng)營決策提供合規(guī)、內(nèi)控風險分析，針對公司業(yè)務提供法律合規(guī)意見；
8.撰寫三會議案及投后報告；
9.完成上級交辦的其他工作。
Requirements任職要求：
1.統(tǒng)招本科以上學歷，法學等相關專業(yè)；
2.5年以上藥品行業(yè)法律合規(guī)等相關工作經(jīng)驗；
3.熟悉醫(yī)藥行業(yè)法律法規(guī)及業(yè)務流程；有CPA及通過國家法律職業(yè)資格考試者優(yōu)先考慮；
4.責任心強，誠信、細致；具備較強的邏輯分析能力、處理及解決問題的能力和風險防控意識；具較強的執(zhí)行力；具有良好的溝通能力及團隊合作精神，做事認真負責。