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崗位職責(zé)：

1.登記賬號(hào)流水明細(xì):要分別對(duì)收入與支出項(xiàng)進(jìn)行登記，且著重審核支出項(xiàng)是否合理，確保每一筆支出符合相關(guān)規(guī)定與業(yè)務(wù)邏輯
2.導(dǎo)銀行流水明細(xì):負(fù)責(zé)將銀行流水相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行導(dǎo)出操作，以便后續(xù)進(jìn)一步分析和處理。
3.充值快幣與轉(zhuǎn)賬:審核充值模版，保證充值操作的規(guī)范性，同時(shí)核對(duì)審批人是否正確，避免出現(xiàn)流程上的失誤。
4.登記賬號(hào)資金收入與支出：在登記過(guò)程中，對(duì)于支出情況要審核其原因，并按要求向上級(jí)進(jìn)行匯報(bào)，嚴(yán)格把控資金流出情況。
5.月度匯總費(fèi)用明細(xì)表:針對(duì)快幣、磁力金牛、流量等方面的費(fèi)用，按月進(jìn)行匯總整理，形成清晰的費(fèi)用明細(xì)表
6.資金盤(pán)點(diǎn):依據(jù)各大區(qū)的備款計(jì)劃，對(duì)賬戶(hù)資金進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，查看是否有足夠資金用于各項(xiàng)支出，保障資金鏈的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
7.禁止事項(xiàng)表:密切關(guān)注賬號(hào)情況，查看是否存在刷出不能全額到賬禮物以及給公司以外賬號(hào)刷禮物等違反規(guī)定的行為，若有則要求相應(yīng)賬號(hào)充回金額，并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。 8.發(fā)票管理，承擔(dān)快手平臺(tái)發(fā)票的開(kāi)具工作，同時(shí)負(fù)責(zé)接收商業(yè)化發(fā)票，涉及發(fā)票查驗(yàn)，交接至財(cái)務(wù)部門(mén)等全流程操作。
9.借款/還款，跟蹤賬戶(hù)還款進(jìn)度，按月定時(shí)登記還款相關(guān)信息，并與財(cái)務(wù)部門(mén)對(duì)接，同步更新還款進(jìn)展

任職要求：

年齡：22歲以上
學(xué)歷：大專(zhuān)及以上
經(jīng)驗(yàn)：不限，有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
能力/素質(zhì)要求:需具備細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ魉仞B(yǎng)。因部門(mén)工作涉及大量數(shù)據(jù)審核，登記及異常情況跟進(jìn)上報(bào),任何細(xì)節(jié)疏漏均可能影響工作質(zhì)量，需以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度把控每一個(gè)工作環(huán)節(jié)。
技能要求:掌握基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)表格操作掛能(如_Eacel等工具的基礎(chǔ)功能)，能夠高效處理各類(lèi)數(shù)據(jù)資料,滿(mǎn)足部門(mén)日常數(shù)據(jù)整理，分析及報(bào)表制作等工作需求，確保各項(xiàng)工作有推進(jìn)。

工作時(shí)間：9:00-19:00 14:00-24:00 月休4天
薪資待遇：試用4000轉(zhuǎn)正5000
免費(fèi)午晚餐，員工宿舍，健身房，瑜伽室，臺(tái)球廳，五險(xiǎn)，年節(jié)福利，雙渠道晉升機(jī)制等

退伍軍人優(yōu)先