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4.負責公司日常行政管理工作，包括辦公環(huán)境管理、行政事務的統(tǒng)籌與協(xié)調,確保公司運營順暢。

5.社保繳費

6.薪資核算 任職要求 1.具備出色的溝通能力，能夠有效地與團隊和上級交流。 2.能夠獨立完成任務，同時具備良好的團隊合作精神。 3.具有持續(xù)學習和改進工作方法的能力，能夠適應快速變化的工作環(huán)境。 4.年齡26-35歲之間，有活力、形象氣質佳(男女不限); 5.具備優(yōu)秀的溝通、組織能力，能高效執(zhí)行任務! 6.性格開朗，談吐得體，做事細致謹慎。