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崗位職責： 1.依據(jù)公司理賠標準，以積極、及時、專業(yè)的態(tài)度完成小額理賠投訴問題處理，提升客戶滿意度。 2.對理賠案件進行風險分析，通過升級、外部聯(lián)動其他職能等方式進行風險監(jiān)控，關注與維護理賠風險客戶。 任職要求： 1.年齡20-38周歲，大專及以上學歷，普通話標準，熟練使用日常辦公軟件。 2.表達能力強，具有較強的問題解決能力。 3.學習及抗壓能力強，有良好的責任感和團隊合作精神，身體健康，無紋身。 4.實習生均可，有客服經(jīng)驗者優(yōu)先。 福利待遇： 專業(yè)培訓一對一師帶徒指導，轉(zhuǎn)正后綜合工資6-12K，多勞多得，上不封頂。 帶薪年假、節(jié)假日福利、月休8天、餐補、免費住宿、生日禮品。