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崗位職責(zé):

1.按照公司店內(nèi)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行產(chǎn)品生動化，達(dá)成生動化目標(biāo)。

2. 門店季度簽約，跟進(jìn)簽約內(nèi)容在門店的落地執(zhí)行，并嚴(yán)格按照公司制定的完美門店的陳列標(biāo)準(zhǔn)，動手進(jìn)行產(chǎn)品生動化，做好貨架、二次陳列、地堆的有效管理，并按要求合規(guī)提交各類材料；訂單閉環(huán)確認(rèn)，開發(fā)新潛力售點(diǎn)，推動有效分銷門店的達(dá)成和提升

3.規(guī)范使用易銷售系統(tǒng)，按照拜訪八步驟拜訪每一家客戶，準(zhǔn)確記錄信息，每天及時(shí)反饋市場競爭情況。

4. KA客戶和零售小店日拜訪

5.建立良好的客情管理，對產(chǎn)品的壓貨和促銷有優(yōu)于競對的關(guān)系

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷；

2、一年以上快速消費(fèi)品銷售經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉當(dāng)?shù)亟K端；

4、具有較好的分析能力、協(xié)調(diào)能力及組織能力；

5、具有良好的團(tuán)隊(duì)管理能力及個(gè)人影響力。