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1、全面負(fù)責(zé)旗下醫(yī)院或門診的整體經(jīng)營管理，確保集團(tuán)經(jīng)營理念、戰(zhàn)略、決策在醫(yī)院或門診得到貫徹執(zhí)行，并為集團(tuán)發(fā)展決策提供戰(zhàn)略建議和經(jīng)營支持。 2、參與制定醫(yī)院或門診年度經(jīng)營計和預(yù)算方案，并協(xié)助組織實施，確保完成醫(yī)院或門診年度經(jīng)營預(yù)算指標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)醫(yī)院或門診各項管理章程建設(shè)。 4、配合引進(jìn)醫(yī)療項目與醫(yī)療人才，內(nèi)部運營管理。 5、對醫(yī)院或門診的人力資源、財務(wù)管理、經(jīng)營管理及后勤保障等各項工作統(tǒng)籌管理及資源整合;打造核心技術(shù)、管理團(tuán)隊。 6、加強(qiáng)醫(yī)院品牌管理，與機(jī)構(gòu)、社團(tuán)和其他團(tuán)體與個人保持好的關(guān)系，塑造良好的社會形象，促進(jìn)醫(yī)院或門診可持續(xù)發(fā)。 二、任職資格： 1、大專以上學(xué)歷，同行業(yè)、同崗位5年以上運營管理工作經(jīng)驗。 2、熟悉民營醫(yī)療市場營銷，能獨立制定醫(yī)院的定位和整體發(fā)展計劃。 3、大型連鎖醫(yī)院集團(tuán)管理工作經(jīng)驗者、全國知名醫(yī)療機(jī)構(gòu)品牌工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 4、深諳整形醫(yī)院的醫(yī)療體制、政策與管理模式。 5、具備把握企業(yè)發(fā)展全局、制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的能力;優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會活動能力;判斷能力、決策能力、適應(yīng)能力、計劃能力、談判能力強(qiáng)。