薪資:底薪4000-5500+提成+績效+工齡獎
崗位說明:
1.合理安排店面人員工作,有效管控物資,優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)
2.跟蹤落實商品促銷計劃,實現(xiàn)店面銷售與利潤目標
3.貫徹執(zhí)行公司總部政策,落地實施總部智能部門的各項管理規(guī)定
崗位職責
1.全面主持店面的管理工作,對門店的銷售目標達成負責
2.負責配合執(zhí)行總部各部門下達的各項任務(wù)
3.負責組織召開門店周例會、等溝通會議
4.負責做好門店各個崗位人員的排班及分工管理工作
5.負責門店的商品損耗管理,把握商品損耗尺度
6.掌握門店各種設(shè)備的維護保養(yǎng)知識
7.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)
8.負責監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生
9.負責防火防盜及突發(fā)事件處理等安全管理
10.負責妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾
11.負責門店線上第三方平臺及社群的運營與維護
12.負責對員工的培訓教育
工作時間:
冬季:店長平日上班時間:08:30--12:00,16:30--22:30;
店長周末上班時間:09:00--12:00,13:00--21:00;
夏季:店長平日上班時間:08:30--12:00,16:30--23:00;
店長周末上班時間:08:30--12:00,14:00--22:00;
福利待遇:
包住宿(小區(qū)房),提供米和油,有長遠的晉升通道,包含初級店長,中級店長,高級店長,加盟店長,初級區(qū)域,中級區(qū)域........