??設(shè)備維護(hù)崗|帶薪學(xué)技術(shù) 7000 保底包吃住 愿出差福利拉滿 邊干邊成長??
設(shè)備維護(hù)崗急缺人!不管是零基礎(chǔ)想入行,還是有基礎(chǔ)想提升,都能來 —— 全程帶薪培訓(xùn)教技術(shù),月薪 7000 元保底,包吃包住不用愁,愿意接受短期出差的話福利直接翻倍,既能靠技術(shù)穩(wěn)定賺錢,又能在實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn)、拓寬視野,邊干邊成長,想找份有奔頭的技術(shù)活快來~
?? 崗位日常:邊學(xué)邊做,技能 + 經(jīng)驗(yàn)雙豐收
- 帶薪學(xué)技術(shù),新手不慌:前 2 周專屬技術(shù)師傅 1 對 1 帶教,從設(shè)備零件認(rèn)知、基礎(chǔ)工具(扳手、萬用表)使用教起,學(xué)日常保養(yǎng)(清潔濾網(wǎng)、添加潤滑油、緊固螺絲)、小故障修復(fù)(如更換磨損皮帶、調(diào)試松動傳感器),每天學(xué) 1-2 項(xiàng)實(shí)用技能,培訓(xùn)期也拿 7000 保底薪資,不用怕 “學(xué)不會沒工資”;
- 日常維護(hù),穩(wěn)扎穩(wěn)打:負(fù)責(zé)廠區(qū)生產(chǎn)設(shè)備(如流水線、加工機(jī)床、自動化機(jī)械)的巡檢和保養(yǎng),按計(jì)劃排查隱患,發(fā)現(xiàn)小問題當(dāng)場處理(如電機(jī)異響、參數(shù)偏離),復(fù)雜問題同步給技術(shù)組協(xié)同解決,不用獨(dú)自扛壓力,每次處理都是技能熟練度的提升;
- 短期出差,福利 + 視野雙拓展:每月 1-2 次短期出差(1-3 天,多為周邊城市),支援合作廠區(qū)的設(shè)備調(diào)試、故障維修,公司全包交通和住宿,出差期間每天額外發(fā) 150 元補(bǔ)貼(含餐補(bǔ) + 外勤補(bǔ)助),既能接觸不同型號設(shè)備,又能積累行業(yè)資源,比單純駐廠學(xué)得多;
- 簡單復(fù)盤,成長有痕跡:用公司模板記錄維護(hù)過程、故障原因、解決方案,形成個人技術(shù)臺賬,方便后續(xù)查閱復(fù)盤,不用寫復(fù)雜報(bào)告,重點(diǎn)是梳理經(jīng)驗(yàn),讓每一次維護(hù)都有收獲。
?? 我們需要這樣的你
- 年齡 18-45 周歲,男女不限,學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)全不卡,純新手優(yōu)先,對機(jī)械、電子有興趣就好,不用懂專業(yè)術(shù)語;
- 愿意接受短期出差(每月不超過 3 天,車程多在 2 小時內(nèi),不長期駐外),能適應(yīng)偶爾外勤節(jié)奏,出差期間能高效完成任務(wù);
- 動手能力強(qiáng),肯跟著師傅學(xué)技術(shù) —— 哪怕從沒碰過維修工具也沒關(guān)系,耐心學(xué)、認(rèn)真練,1 個月就能獨(dú)立做基礎(chǔ)維護(hù);
- 做事細(xì)心負(fù)責(zé),維護(hù)設(shè)備時能仔細(xì)排查隱患,記錄臺賬時不馬虎,有基本的溝通能力(出差時能和合作廠區(qū)簡單對接)。
?? 崗位福利:保底穩(wěn) + 福利全,愿出差更劃算
? 薪資有保障:月薪 7000 元保底,培訓(xùn)期全額發(fā)、不打折,熟練后根據(jù)技術(shù)能力、出差次數(shù)漲薪,綜合 7500-9000 元,每月 10 號準(zhǔn)時到賬,從不拖欠;
? 帶薪學(xué)真技:免費(fèi)學(xué)設(shè)備維修、電路基礎(chǔ),還能考取電工證、機(jī)械維修工證(考證費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)公司全報(bào)),證書到手后每月額外補(bǔ)貼 500 元,技能越硬越吃香;
? 吃住全免費(fèi):
- 本地工作時,食堂三餐管飽(早餐粥 / 包子 / 雞蛋,午晚餐兩葷一素 + 湯,每周加水果),不用自己掏飯錢;
- 宿舍 4-6 人間,空調(diào)、熱水、WiFi、洗衣機(jī)、獨(dú)立衛(wèi)生間齊全,步行 10 分鐘到車間,拎包即住,水電費(fèi)平攤;
? 出差福利拉滿: - 出差交通(高鐵 / 動車二等座)、住宿(連鎖酒店)公司全包,每天額外 150 元補(bǔ)貼(直接發(fā)工資里);
- 出差滿 3 次,可兌換 1 天帶薪假或領(lǐng)取專業(yè)維修工具箱(價(jià)值 300 元);