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【崗位職責】
1.學習熟悉財稅相關(guān)政策，并能理解其中要點；
2.負責項目中企業(yè)財務工作的對接、處理、輔導、規(guī)范和解答；
3.對企業(yè)財務數(shù)據(jù)進行審核，指導、調(diào)整等；；
4.解答企業(yè)稅務咨詢問題等；
5.能獨立進行項目數(shù)據(jù)整理及搜集，備存資料整理；
6、參加企業(yè)項目啟動與總結(jié)會，企業(yè)年度財務總結(jié)報告撰寫與匯報。
【任職要求】
1、20-30歲，財經(jīng)相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷，持有會計從業(yè)資格證書、中級會計師職稱、制造業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
2、具有扎實的會計基礎知識，有總賬或成本核算工作經(jīng)驗者優(yōu)先；有事務所、投資審計、投行或咨詢行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先；
3、認真細致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，服從安排；有良好的職業(yè)操守，具有良好的溝通能力；
4、思維敏捷，邏輯清晰，應變能力強，較強的學習能力、責任感與自驅(qū)力；
5、熟練應用財務及Office辦公軟件，對金蝶、ERP等財務系統(tǒng)有實際操作者優(yōu)先。
6、能接受全國范圍內(nèi)的出差，且服務公司工作安排。
【福利待遇】
1.薪資待遇：基本工資+績效工資+年終獎+節(jié)日福利+六險一金；每年有一次調(diào)薪評估。
2.培訓機會：集團入職培訓，專業(yè)技能培訓，導師帶教等模式；
3.享受公司規(guī)定有薪假期(婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、病假等)及帶薪年假。
4.文化活動：公司不定期組織各種文娛活動，如戶外拓展、旅游、聚餐、年會、團建等；
5.生日福利：企業(yè)關(guān)懷，員工生日禮品發(fā)放；
6.良好的晉升機會和職業(yè)發(fā)展前景，崗位晉升通道開放。晉升通道：助理→專員→高?！鞴堋苯?jīng)理→經(jīng)理→區(qū)域總監(jiān)。
【公司優(yōu)勢】
國內(nèi)創(chuàng)新體系標準化服務機構(gòu)、國家權(quán)威認定中國創(chuàng)新服務平臺資質(zhì)、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新體系團體標準
優(yōu)賽科創(chuàng)集團成立16年，專注創(chuàng)新體系標準化服務，服務客戶主要為各行業(yè)頭部；每年成功服務企業(yè)四千余家。
【崗位亮點】
1、對接頭部企業(yè)高管，快速提升個人專業(yè)技能、商務溝通等個人綜合實力，拓寬視野，拓展人脈圈。
3、國家政策大力扶持，平臺發(fā)展前景好。
4、無復雜人際關(guān)系，結(jié)果導向，晉升通道公正通暢。