職位描述
核心社群運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)公司核心社群的日常維護(hù),搭建活躍的社群氛圍,提升社群成員粘性與活躍度;
客戶(hù)服務(wù)支撐:及時(shí)響應(yīng)并專(zhuān)業(yè)解答社群內(nèi)客戶(hù)的疑問(wèn),高效解決客戶(hù)需求,維護(hù)良好客戶(hù)關(guān)系;
溝通協(xié)同保障:工作中需通過(guò)電話(huà)輔助溝通(無(wú)通時(shí)通次硬性要求,以高效解決問(wèn)題為核心),介意電話(huà)溝通者慎投。入職既享受帶薪培訓(xùn)+資深導(dǎo)師一對(duì)一帶教
薪資待遇
無(wú)責(zé)任底薪 3500 元起,繳納五險(xiǎn),保障基礎(chǔ)權(quán)益;
員工綜合薪資 1.2W-2W / 月(底薪 + 績(jī)效等),收入與能力強(qiáng)掛鉤;
每月 20 日準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪,薪資發(fā)放穩(wěn)定;
工作時(shí)間:8:00-17:30,規(guī)律作息,偶有加班(需能接受)。
崗位要求
具備踏實(shí)肯干的工作態(tài)度,責(zé)任心強(qiáng),目標(biāo)感清晰,有強(qiáng)烈的賺錢(qián)意愿(追求輕松混底薪者慎投);
清晰晉升通道
客服專(zhuān)員 - 團(tuán)隊(duì)主管- 運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 最快一年晉升機(jī)會(huì)
有電銷(xiāo)、催收、保險(xiǎn)、房產(chǎn)銷(xiāo)售、地推等相關(guān)溝通 / 銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
提供帶薪系統(tǒng)培訓(xùn),零經(jīng)驗(yàn)可快速上手,無(wú)任何押金,入職無(wú)負(fù)擔(dān)。 團(tuán)隊(duì)文化
每月評(píng)選服務(wù)之星 贏取額外獎(jiǎng)金 +管理層共進(jìn)午餐機(jī)會(huì)