一、公司簡介
極熱玩家聚焦互聯(lián)網(wǎng)體育科技創(chuàng)新,致力于打造以全民賽事為核心的運(yùn)動(dòng)社交平臺。通過整合賽事組織、運(yùn)動(dòng)培訓(xùn)、玩家社交及場地資源,為用戶提供全場景運(yùn)動(dòng)體驗(yàn)。我們擁有充滿活力的團(tuán)隊(duì),秉持開放創(chuàng)新的理念,為員工提供廣闊的發(fā)展空間。
二、崗位職責(zé)
1.內(nèi)容全鏈路開發(fā)(70%)
l 負(fù)責(zé)微信公眾號/視頻號/小紅書/抖音等運(yùn)營,策劃“科學(xué)運(yùn)動(dòng)+社交破冰”主題圖文及短視頻(如《3個(gè)技巧把網(wǎng)球賽變成交友派對》);
l 結(jié)合產(chǎn)品內(nèi)測進(jìn)度,制作功能解讀內(nèi)容(例如:錄制《30秒發(fā)起你的首場城市挑戰(zhàn)賽》教學(xué)短視頻);
l 基于賽事熱點(diǎn)生產(chǎn)傳播素材(如NBA季后賽期間策劃球迷競猜活動(dòng))。
2.用戶冷啟動(dòng)攻堅(jiān)(20%)
l 搭建初期用戶社群,策劃例如《14天減脂打卡賽》等裂變活動(dòng);
l 拓展運(yùn)動(dòng)領(lǐng)域KOL資源,推進(jìn)產(chǎn)品體驗(yàn)內(nèi)容合作。
3.產(chǎn)品共創(chuàng)新場景(10%)
l 參與用戶需求調(diào)研與反饋分析,輸出類似《社交功能內(nèi)容適配建議》(如優(yōu)化組建戰(zhàn)隊(duì)時(shí)的分享話術(shù));
l 通過運(yùn)營數(shù)據(jù)(內(nèi)容引流注冊率、分享率)反向驗(yàn)證產(chǎn)品設(shè)計(jì)價(jià)值。
三、任職要求
1.基礎(chǔ)門檻
l 本科及以上在校生,新聞傳播/市場營銷/體育管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
l 熟練使用Canva/稿定設(shè)計(jì)/PS等制作海報(bào),掌握剪映/Pr輸出15s以上視頻(需附作品集);
l 具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力(能用Excel統(tǒng)計(jì)粉絲增長與轉(zhuǎn)化漏斗)。
2.核心能力
l 內(nèi)容敏感度 :能快速拆解運(yùn)動(dòng)社交競品爆款邏輯,結(jié)合運(yùn)動(dòng)社交場景提出創(chuàng)意;
l 用戶共情力 :理解目標(biāo)人群的運(yùn)動(dòng)痛點(diǎn),設(shè)計(jì)對應(yīng)內(nèi)容解決方案;
l 跨域協(xié)作力 :配合產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)輸出用戶行為洞察報(bào)告,輔助功能迭代決策。
3.加分項(xiàng)
l 運(yùn)營過運(yùn)動(dòng)垂類賬號(粉絲≥1K)或擁有高校運(yùn)動(dòng)社團(tuán)資源;
l 熟練使用DeepSeek等大模型輔助文案生成;
l 深度運(yùn)動(dòng)愛好者(群眾比賽經(jīng)歷優(yōu)先)。
四、優(yōu)先考慮條件
l 985/211/雙一流高校在校生;
l 獨(dú)立策劃過單條閱讀量10W+內(nèi)容或有效增長案例;
l 熟悉AIGC工具鏈。
五、福利待遇
? 實(shí)習(xí)生合伙人計(jì)劃:表現(xiàn)突出者,可參與瓜分 5% 股份,享受永久分紅。
? 豐厚補(bǔ)貼:150 - 200 元 / 天,首月 150 元 / 天,表現(xiàn)出色每月有加薪。
? 成長指導(dǎo):資深導(dǎo)師指導(dǎo),參與內(nèi)容戰(zhàn)略制定。
? 前沿項(xiàng)目參與:深度參與核心項(xiàng)目0-1,拓寬視野。
? 轉(zhuǎn)正晉升機(jī)會(huì):優(yōu)秀者畢業(yè)后直接轉(zhuǎn)正,晉升空間廣闊。
建議隨簡歷附上:
l 代表作品集(原創(chuàng)文案/視頻鏈接/活動(dòng)策劃案等)
l 非專業(yè)背景者需提交《運(yùn)動(dòng)社交平臺新媒體冷啟動(dòng)方案》(500字簡述)
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