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工作職責(zé)： 1)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售團(tuán)隊(duì)的管理、培訓(xùn)、經(jīng)營指標(biāo)督導(dǎo)工作; 2)負(fù)責(zé)總分公司相關(guān)政策落地執(zhí)行，制定業(yè)務(wù)拓展規(guī)劃，并按計(jì)劃開展業(yè)務(wù)，督導(dǎo)專員完成客戶信息搜集、問題解決等 3)接受公司系統(tǒng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，通過專業(yè)知識(shí)技能學(xué)習(xí)，不斷提升自身管理能力，獨(dú)立完成組織內(nèi)業(yè)務(wù)人員的管理; 福利待遇: 1)入職即簽訂正式勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金、商業(yè)保險(xiǎn): 2)管理層專屬主管管理津貼; 3)職級(jí)津貼、關(guān)聯(lián)團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)日常管理津貼 4)整體收入包含個(gè)人銷售收入、團(tuán)隊(duì)銷售收入、團(tuán)隊(duì)管理津貼、年終獎(jiǎng); 5)周末雙休、享有各種節(jié)假日福利