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更新于 7月3日

抖音店鋪運營

4000-6000元
  • 石家莊新華區(qū)
  • 聯(lián)盟
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

抖音小店主管優(yōu)秀者開設(shè)晉升通道新媒體快速消費品新零售
崗位職責(zé) 1負責(zé)抖音小店的整體規(guī)劃 .建立,營銷,推廣等系統(tǒng)經(jīng)驗性工作 2負責(zé)抖音小店的商品定價,活動,上架,銷售,轉(zhuǎn)化等營銷性工作 3、負責(zé)店鋪日常運營數(shù)據(jù)分析,數(shù)據(jù)監(jiān)控; 4、做好店鋪搜索流量,提升標題內(nèi)容,以及商品卡內(nèi)容。提升店鋪權(quán)重。 5、負責(zé)抖音店鋪的商品訂單管理、訂單審核,對接發(fā)貨、庫存監(jiān)控及日常平臺操作; 6、負責(zé)管理抖音店鋪的交易投訴,對平臺的服務(wù)質(zhì)量和用戶滿意度,以及精選聯(lián)盟計劃篩選,做好店鋪各項評分維護,跨部門對接并內(nèi)部統(tǒng)籌確保生意達成。 任職要求 1、1-3年抖音店鋪運營經(jīng)驗,吃苦耐勞,踏實細心,有抖音店鋪運營相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、精通數(shù)據(jù)分析,監(jiān)控店鋪數(shù)據(jù)并能夠獨立制作報表; 3、對數(shù)字敏感,善于分析數(shù)據(jù)并總結(jié),有較強的邏輯思維能力; 4、熟練運用 Excel 和 PPT 辦公軟件; 5、細心、責(zé)任心強、學(xué)習(xí)能力強、有一定的抗壓能力; 6.有良好的溝通能力,能夠與團隊協(xié)作,共同制定和執(zhí)行新媒體營銷計劃及其他日常工作

工作地點

石家莊新華區(qū)宏基花園A棟1914

職位發(fā)布者

朱玉龍/人事經(jīng)理

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