崗位職責(zé):
1.擅長商家運營或者用戶運營策略,制定并執(zhí)行用戶分層、分群的運營策略,推動用戶增長、活躍和轉(zhuǎn)化;
2.差異化運營:負(fù)責(zé)不同用戶的差異化運營策略。熟練使用用戶分層、分群的運營方法,針對不同特征群體提出差異化策略,并推動策略落地,完成復(fù)盤分析;
3.制定活動策劃與執(zhí)行:策劃并執(zhí)行用戶增長活動,提升用戶活躍度和付費率;
4.跨部門協(xié)作:與市場、產(chǎn)品、技術(shù)等部門合作,確保運營策略的有效實施。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,3年以上策略運營/商家運營/用戶運營相關(guān)經(jīng)驗;
2.數(shù)據(jù)敏感、邏輯嚴(yán)謹(jǐn),熟練使用excel等辦公軟件;
3.有規(guī)劃和獨立思考能力,對市場動向、用戶需求具有好奇心;
4.優(yōu)秀的溝通及協(xié)同能力,善于溝通能夠高效推進(jìn)項目落地。