一、崗位職責:
日常接待:每日清掃辦公室區(qū)域衛(wèi)生,做好日常會客接待。
日常培訓:負責班組會議、培訓會議、每日一談內(nèi)容的組織記錄。
日常工作:負責辦理各類文件的收發(fā)、登記、整理、歸檔、保密工作。向有關部門遞交文件,熟悉各種證件的審批辦理流程。
日常工作:負責辦公室用品的領用、常用工具的借還登記造冊。
現(xiàn)場服務:負責餐廳日常巡查、開餐、結餐及衛(wèi)生檢查工作。
合格供方:了解供貨方情況及人品;掌握廚房貨源情況及供餐菜單;對可控的價格合理性進行審核確認。
節(jié)能減排:負責日常水、電、燃氣使用的管理,避免能源浪費。
食品安全與消防安全:全面管控服務質(zhì)量、食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、治安安全、防火安全等幾個主要環(huán)節(jié)工作,嚴防各類安全事故發(fā)生。
設備維護:負責設施設備的日常檢修、維護保養(yǎng)及盤點工作。
服務班組:負責新班組進場及班組撤場的輔助工作。
工作日清日結:每天提報工作日志,當天工作當天完成,養(yǎng)成良好的工作與生活習慣。
公司交辦:完成公司領導交辦的其它工作。
紅線:項目團隊中吃、拿、卡、要窗口、合作方、公司的一切貪污、受賄行為都是公司的管理紅線。
二、任職資格
1、1-3年管理經(jīng)驗,大專學歷;
2、個人職業(yè)規(guī)劃清晰,熱愛餐飲行業(yè);
3、溝通能力突出,服務意識強。