崗位職責(zé):
一、體系搭建與管理
組建并管理品控團(tuán)隊(duì),設(shè)計(jì)推行覆蓋教學(xué)與服務(wù)的品控標(biāo)準(zhǔn)、流程及評(píng)估體系,確保持續(xù)優(yōu)化。
二、 日常監(jiān)督與質(zhì)量把控
1、監(jiān)督教練(教學(xué)行為/規(guī)范/專業(yè)度)及學(xué)管師(服務(wù)響應(yīng)/溝通/問(wèn)題處理)的日常工作合規(guī)性;
2、組織實(shí)施教學(xué)視頻抽查,依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估并反饋問(wèn)題;
3、分析數(shù)據(jù),識(shí)別服務(wù)短板與風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。
三、投訴處理與客戶維護(hù)
1、受理學(xué)員投訴,開展專業(yè)調(diào)查并推動(dòng)閉環(huán)解決;
2、分析投訴數(shù)據(jù),提煉共性問(wèn)題驅(qū)動(dòng)服務(wù)改進(jìn)。
四、跨部門協(xié)同
1、就監(jiān)督、投訴中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題協(xié)調(diào)相關(guān)部門推動(dòng)整改;
-2、傳遞品控要求,促進(jìn)跨部門質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)共識(shí)。
五、 質(zhì)量改進(jìn)
1、定期匯總分析數(shù)據(jù),編制質(zhì)量報(bào)告;
2、基于分析提出改進(jìn)建議與預(yù)防措施。
任職要求:
1、學(xué)歷/專業(yè):專科及以上學(xué)歷,英語(yǔ)、教育學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、經(jīng)驗(yàn):有相關(guān)品控工作經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理能力。
3、技能:精通課程質(zhì)量評(píng)估、教學(xué)流程優(yōu)化與教師培訓(xùn);具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析、問(wèn)題解決及跨部門協(xié)調(diào)能力。
4、素質(zhì):高度責(zé)任心、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、領(lǐng)導(dǎo)力強(qiáng),具備教育行業(yè)背景及質(zhì)量體系知識(shí)者優(yōu)先。