崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)搭建中國內(nèi)地車站商務(wù)的業(yè)務(wù)招商管理體系,參與各地合資下屬公司的籌備及指導(dǎo)工作。
2. 負(fù)責(zé)全國范圍內(nèi)商業(yè)品牌庫的建立及維護(hù),定期分析招商市場環(huán)境、統(tǒng)籌規(guī)劃各地合資下屬公司招商品牌的更新。
3. 負(fù)責(zé)中國內(nèi)地車站商務(wù)項目的整體招商戰(zhàn)略制定,根據(jù)項目情況制定工作進(jìn)度的計劃、部署、實施。
4. 牽頭中國內(nèi)地車站商務(wù)項目前期調(diào)研工作,包括考察代表項目、分析典型案例、研究業(yè)態(tài)組合。
5. 參與各地合資下屬公司的招商執(zhí)行效果,并進(jìn)行分析及改善。
6. 完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1. 學(xué)歷及專業(yè):大學(xué)本科及以上學(xué)歷。工商管理、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、廣告學(xué)等商業(yè)相關(guān)專業(yè)。
2. 工作經(jīng)驗:8年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗。
3. 專業(yè)技能:熟悉軌道交通商業(yè)市場,熟練掌握商業(yè)類法律法規(guī)和政府相關(guān)資產(chǎn)租賃政策,熟悉商業(yè)規(guī)劃、項目開發(fā)及運營、項目品牌塑造等相關(guān)工作流程。
4. 能力素質(zhì):具有開拓精神、團(tuán)隊意識,工作嚴(yán)謹(jǐn)、溝通及組織協(xié)調(diào)能力較好、具備較強(qiáng)的抗壓能力、應(yīng)變能力與問題解決能力。
5. 有異地及海外品牌招商經(jīng)驗的候選人優(yōu)先考慮。
6. 能夠根據(jù)工作需求不定期出差。