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崗位職責(zé):
1、前期統(tǒng)籌：
對(duì)接相關(guān)部門進(jìn)行手續(xù)辦理、設(shè)計(jì)單位（如室內(nèi)設(shè)計(jì)院、軟裝設(shè)計(jì)院），明確裝修風(fēng)格、功能需求及預(yù)算范圍；審核設(shè)計(jì)圖紙的可行性，協(xié)調(diào)解決圖紙與現(xiàn)場(chǎng)施工的沖突。
2、施工管理：組建并管理施工團(tuán)隊(duì)（如水電、木工、油漆等班組），制定詳細(xì)施工計(jì)劃；每日巡查現(xiàn)場(chǎng)，監(jiān)督施工工藝是否符合規(guī)范，確保墻面、地面、吊頂?shù)汝P(guān)鍵部位的裝修質(zhì)量。
成本與進(jìn)度控制：負(fù)責(zé)材料選型（如石材、壁紙、燈具等）；跟蹤施工進(jìn)度，及時(shí)解決延誤問題（如材料短缺、人員不足），確保工程按期交付。
3、多方協(xié)調(diào)：協(xié)調(diào)消防、環(huán)保、住建等政府部門的驗(yàn)收工作，確保工程符合消防規(guī)范、環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)
收尾與交付：組織工程竣工驗(yàn)收，整理竣工資料（如施工圖紙、材料合格證明）；協(xié)助酒店進(jìn)行軟裝進(jìn)場(chǎng)（如家具、窗簾、藝術(shù)品），確保裝修與軟裝風(fēng)格統(tǒng)一。
任職要求:
1、專業(yè)能力：熟悉酒店裝修相關(guān)規(guī)范（如《建筑內(nèi)部裝修設(shè)計(jì)防火規(guī)范》），掌握水電、暖通、智能化系統(tǒng)（如客房控制系統(tǒng)）的集成知識(shí)。
2、管理能力：具備團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)與沖突解決能力，能有效調(diào)度施工人員與材料；擅長(zhǎng)成本核算，可通過優(yōu)化施工方案降低不必要開支。
溝通能力：能清晰對(duì)接相關(guān)部門、設(shè)計(jì)方、施工方等多方需求，準(zhǔn)確傳遞指令；面對(duì)驗(yàn)收問題時(shí)，可高效協(xié)調(diào)整改，推動(dòng)流程落地。
3、細(xì)節(jié)把控：對(duì)酒店裝修的細(xì)節(jié)敏感，例如客房隔音效果、衛(wèi)生間防水工藝、公共區(qū)域的燈光氛圍等，均需嚴(yán)格把關(guān)以提升客戶體驗(yàn)。