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【崗位職責】：
1、負責公司日常行政事務，包括辦公環(huán)境維護、固定資產(chǎn)管理、辦公用品采購及發(fā)放；
2、組織公司會議、活動，做好會議記錄并跟進執(zhí)行情況；
3、管理公司各類行政文件（合同、檔案、證照），確保合規(guī)存檔及年審更新；
4、負責人員招聘工作（發(fā)布職位、篩選簡歷、安排面試、辦理入職/離職手續(xù)）；
5、負責維護員工檔案、辦理社保、公積金增減員，處理考勤統(tǒng)計等；
6、負責組織員工培訓、企業(yè)文化活動 ；
7、負責對接物業(yè)、供應商（保潔、綠植、網(wǎng)絡維護等），優(yōu)化行政服務流程；
8、負責公司接待事項；
9、負責績效考核落地與執(zhí)行；
10、其他行政人事相關(guān)工作。