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崗位職責：
1.制定銷售計劃與策略：參與公司重大經(jīng)營決策過程，并為公司戰(zhàn)略性營銷項目提供建議，根據(jù)項目計劃制定年度銷售計劃和月度銷售目標，根據(jù)市場動態(tài)調(diào)整銷售策略，確保銷售目標的完成。
2.市場開發(fā)與客戶拓展：負責營銷團隊人員的選拔、考核、激勵及指導，提升公司整體營銷水平；開拓新市場，開發(fā)新客戶，維護現(xiàn)有客戶關(guān)系，挖掘潛在客戶資源，提升市場份額。
3.營銷體系搭建與數(shù)據(jù)分析優(yōu)化：負責公司營銷體系建設，包括區(qū)域化銷售管理及產(chǎn)品銷售體系；對銷售數(shù)據(jù)進行分析和總結(jié)，優(yōu)化業(yè)務鏈條，提升銷售效率和客戶滿意度。
4.團隊管理與培訓：負責銷售部門用人規(guī)劃及績效管理、培訓等事宜，為公司培訓并保持一支高素質(zhì)的銷售隊伍,負責業(yè)務規(guī)范、流程的建立，并對制度的執(zhí)行進行監(jiān)督和指導；制定培訓計劃，提升團隊專業(yè)能力和服務水平。
5.市場調(diào)研與反饋：進行市場調(diào)研，收集客戶需求和競爭對手信息，為公司決策提供參考。
6.合同簽訂與執(zhí)行：負責合同的簽訂、執(zhí)行及回款跟進，確保銷售流程的順利進行。
7.政策執(zhí)行與合規(guī)管理：根據(jù)公司政策，嚴格執(zhí)行銷售相關(guān)流程，確保銷售活動合法合規(guī)。
8.市場推廣與活動策劃：負責所轄業(yè)務的全面管理，包括市場推廣、業(yè)務公關(guān)、項目跟進、實施、商務談判、合同簽訂及售后服務等，并針對重點項目和重要客戶、廠家進行跟蹤和維護并建立客戶檔案；
9.客戶關(guān)系維護：建立并維護良好的客戶關(guān)系，定期拜訪客戶，解決客戶問題，提升客戶滿意度。
10.信息反饋與建議：關(guān)注市場動態(tài)，及時反饋信息，并提出建設性意見以優(yōu)化銷售策略。
任職條件：
1.嚴格遵守憲法和法律法規(guī)，作風端正，良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強的責任心和事業(yè)心，無違規(guī)違紀違法記錄；
2.大學本科及以上學歷，市場營銷、醫(yī)藥企業(yè)管理、經(jīng)濟管理學、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3.8年以上銷售管理工作經(jīng)驗；
4.具有醫(yī)藥行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗者優(yōu)先，尤其是熟悉醫(yī)藥市場動態(tài)和政策法規(guī)；
5.熟悉醫(yī)藥行業(yè)市場，掌握醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)政策，能夠準確把握行業(yè)發(fā)展動態(tài)；
6.在團隊管理方面有極強的駕馭能力，特別是在銷售團隊的組建方面有較強能力；
7.具備較強的營銷管理能力和溝通能力，能夠制定并執(zhí)行銷售計劃；
8.具備戰(zhàn)略思維能力，能夠制定市場開拓策略和銷售模式；
9.具有正常履行職責的身體條件。