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崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)調(diào)色產(chǎn)品的色彩創(chuàng)建與維護(hù)，對項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)度和工作質(zhì)量、技術(shù)的創(chuàng)新性和先進(jìn)性負(fù)責(zé)； 2. 收集、了解和跟蹤涂料及相關(guān)行業(yè)的色彩發(fā)展動(dòng)態(tài)； 3. 負(fù)責(zé)組織編寫色彩有關(guān)的各類技術(shù)文件，對本專業(yè)技術(shù)資料進(jìn)行有效管理； 4. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品顏色體系的開發(fā)與應(yīng)用，收集數(shù)據(jù)及用戶反饋，持續(xù)改進(jìn)和完善新產(chǎn)品的調(diào)色配方； 5. 負(fù)責(zé)本專業(yè)研究成果的總結(jié)與分析，提煉知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)，形成技術(shù)報(bào)告、技術(shù)論文及專利交底書； 6. 協(xié)助部門總監(jiān)建立健全本部門各項(xiàng)管理制度，確保色彩創(chuàng)建與維護(hù)工作過程可控； 7. 為相關(guān)部門提供專業(yè)技術(shù)支持、咨詢和服務(wù)； 8. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷，化工相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. 能熟練操作和使用與電腦調(diào)色有關(guān)的軟件系統(tǒng)，熟練運(yùn)用調(diào)色設(shè)備； 3. 5年以上調(diào)色系統(tǒng)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉datacolor、FFM調(diào)色機(jī)，有大型企業(yè)色彩管理工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用； 4. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心，能夠獨(dú)立推進(jìn)相關(guān)工作，具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和團(tuán)隊(duì)管理能力。 崗位福利： 1. 五險(xiǎn)一金； 2. 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、補(bǔ)充意外險(xiǎn)、補(bǔ)充重大疾病險(xiǎn)（轉(zhuǎn)正后享受）； 3. 交通補(bǔ)貼、 用餐福利（成本食堂+餐費(fèi)補(bǔ)貼）、通訊補(bǔ)貼共計(jì)5000元/月； 4. 碩士學(xué)歷補(bǔ)貼：1000元/月（須全**統(tǒng)招碩士）； 5. 博士學(xué)歷補(bǔ)貼：5000元/月（須全**統(tǒng)招博士）； 6. 免費(fèi)年度健康體檢； 7. 另有生日津貼、司齡補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)等福利； 8. 本職位月薪稅前37500元左右； 9. 試用期6個(gè)月，試用期前三個(gè)自然月的工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位基本工資的80%及績效獎(jiǎng)金的80%計(jì)算發(fā)放；自入職第四個(gè)自然月起各項(xiàng)工資標(biāo)準(zhǔn)按本崗位工資標(biāo)準(zhǔn)的100%計(jì)算發(fā)放。 地鐵八號線瀛海站距離我司辦公位置約1000米左右；北京市郊鐵路S6正在規(guī)劃建設(shè)中，其中包含瀛海站。 職位福利：五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢