雇員點(diǎn)評標(biāo)簽
職位描述
人才發(fā)展模型建設(shè)人才盤點(diǎn)人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定并實施全面的人才發(fā)展規(guī)劃，促進(jìn)公司人力資源能力的持續(xù)提升；
2.負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展體系的搭建和優(yōu)化，包括領(lǐng)導(dǎo)力評估、培養(yǎng)項目設(shè)計及落地實施；
3.深入研究和分析相關(guān)政策，為公司人力資源管理決策提供政策支持與落地方案；
4.推動人才測評工具的研究與應(yīng)用，形成科學(xué)、系統(tǒng)的評估體系，支持招聘、培養(yǎng)及內(nèi)部人才選拔；
5.組織開展核心人才梯隊建設(shè)，構(gòu)建人才發(fā)展與繼任管理機(jī)制，確保關(guān)鍵崗位人才的可持續(xù)供給；
6.與業(yè)務(wù)部門協(xié)作，深入了解業(yè)務(wù)需求，提供有針對性的人才解決方案，賦能業(yè)務(wù)發(fā)展；
7.定期向高層管理者提供人力資源相關(guān)分析報告及建議，為公司重大決策提供支持。
職位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、心理學(xué)、管理學(xué)或相關(guān)專業(yè)背景；
2.具備3年以上中大型企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗，有人才發(fā)展、組織發(fā)展模塊經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.熟悉人才發(fā)展趨勢及政策，具備豐富的領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展項目設(shè)計與落地經(jīng)驗；
4.具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略思維能力和系統(tǒng)性思考能力，能夠為組織提供前瞻性建議；
5.熟悉人才測評理論及工具，能夠獨(dú)立設(shè)計或優(yōu)化測評方案；
6.優(yōu)秀的撰寫和寫作能力，能夠高質(zhì)量輸出人才發(fā)展方案、政策研究報告及管理分析文檔；
7.優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力及跨部門協(xié)作能力，善于解決復(fù)雜問題，推動項目落地；
8.具備公眾號運(yùn)營經(jīng)驗或企業(yè)文化建設(shè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
工作地點(diǎn)
北京海淀區(qū)合眾人壽(杏石口路)
相似職位
- 組織發(fā)展崗2-3萬
北京 - 豐臺
智聯(lián)獵頭 - 組織發(fā)展實習(xí)生 (MJ005380)150-200元/天
北京 - 豐臺
科園信海(北京)醫(yī)療用品貿(mào)易有限公司 - 高級經(jīng)理，人力發(fā)展部負(fù)責(zé)人4-4.5萬·15薪
北京 - 朝陽
友邦人壽保險有限公司北京分公司 - 人才發(fā)展8000-12000元
北京 - 通州
北京宇翔電子有限公司 - 合作發(fā)展部主管、助理6000-8000元
北京 - 海淀
中國西部人才開發(fā)基金會 - 組織發(fā)展OD2-3萬·14薪
北京 - 東城
北京金胤資本管理有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團(tuán)招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風(fēng)汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍(lán)月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當(dāng)勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團(tuán)招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團(tuán)招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強(qiáng)生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
劉先生/招聘管理崗
三日內(nèi)活躍立即溝通
合眾人壽保險股份有限公司【綜述】合眾人壽保險股份有限公司（以下簡稱合眾人壽）是經(jīng)中國保險監(jiān)督管理委員會批準(zhǔn)的一家綜合性人壽保險公司。企業(yè)性質(zhì)為全國性、股份制壽險公司。全國28家分公司，600余家分支機(jī)構(gòu)，資金管理規(guī)模超1000億，作為綜合性人壽保險公司，公司可經(jīng)營一切人身險險種（含各種法定保險）。合眾人壽率行業(yè)之先提出了“合眾保險·理賠不難”的服務(wù)舉措，為其在行業(yè)內(nèi)外贏得了廣泛贊譽(yù)?！酒髽I(yè)文化】合眾人壽以中國傳統(tǒng)思想的精髓“和合”文化為企業(yè)理念的基石，以“和合各方利益，實現(xiàn)多贏共好”為核心價值理念，倡導(dǎo)一種簡單和諧、共同分享的企業(yè)文化?！昂秃稀蔽幕萌伺c自然和諧相處的理念化解人世間的風(fēng)險，用今天的積善求和應(yīng)對明天的變化，通過合眾人壽數(shù)萬員工的共同努力，最終達(dá)到和睦共生、和諧共事、和美共榮、“司和萬事興”的完美境界?！救瞬爬砟睢亢媳娙藟郾小巴顿Y于人”的理念，將員工視為公司最重要的資源和最寶貴的財富，為員工提供具有競爭優(yōu)勢的薪酬福利待遇與學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會，努力營造良好的人才成長環(huán)境，使合眾人壽成為引才、納才、聚才、留才之地。公司通過明晰的企業(yè)戰(zhàn)略、明確的發(fā)展目標(biāo)、寬松和諧的工作氛圍、獎懲分明的工作制度，全面激發(fā)員工的最大潛能，實現(xiàn)個人與公司事業(yè)的雙重成功。【旗下子公司：合眾資產(chǎn)管理股份有限公司】[綜述]合眾資產(chǎn)管理股份有限公司（以下簡稱合眾資產(chǎn)），是由合眾人壽和中發(fā)集團(tuán)共同發(fā)起成立的一家專業(yè)性保險資產(chǎn)管理公司，注冊資本金1億元人民幣。合眾資產(chǎn)于2012年5月成立于北京，其前身是合眾人壽資產(chǎn)管理中心。合眾資產(chǎn)為合眾人壽保險資金以及其他委托人的資金進(jìn)行專業(yè)化管理和運(yùn)作，這標(biāo)志著合眾朝著集團(tuán)化、專業(yè)化架構(gòu)發(fā)展又邁出了重要的一步。【企業(yè)愿景】通過公司全體員工的努力拼搏，相信在不久的將來，隨著中國金融保險業(yè)的快速發(fā)展，合眾人壽也必將達(dá)成自己的愿景：成為一流的綜合金融企業(yè)集團(tuán)。
公司主頁