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更新于 6月11日

產品企劃工程師

面議
  • 青島
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 工作環(huán)境好
  • 團隊執(zhí)行強
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 人際關系好
  • 交通便利
  • 實力大公司
  • 非常鍛煉人

職位描述

職責描述: 1、負責規(guī)劃電力儲能產品的產品線及產品標準 2、負責規(guī)劃電力儲能產品的應用場景及產品配置 3、負責對產品的提升及改善的管理,以便產品持續(xù)適合市場的需求 4、負責產品成本的管理 5、負責配合市場部門對產品的推廣 6、負責儲能產品的研發(fā)過程的管理 7、負責根據市場信息,對產品退市的管理 任職要求: 1、本科及以上學歷,電力電子、新能源等相關專業(yè)優(yōu)先考慮 2、3年以上產品企劃相關工作經驗,有家電或新能源相關工作經驗者優(yōu)先 3、熟悉根據市場信息進行產品上下市及迭代管理,能夠敏銳捕捉市場動態(tài),及時調整產品策略,使產品始終契合市場需求 4、具備較強的市場分析和調研能力,能夠運用科學的方法收集、分析市場數據,準確把握市場需求和競爭態(tài)勢 5、良好的項目管理能力,能夠對產品項目進行有效的規(guī)劃、組織、協調與控制,確保項目按時、按質完成

工作地點

青島海爾路1號董事局大樓三樓

職位發(fā)布者

孫暢/人事經理

三日內活躍
公司Logo青島海爾人力資源開發(fā)有限公司
海爾集團創(chuàng)立于1984年,是一家全球領先的美好生活解決方案服務商。在持續(xù)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新過程中,海爾集團始終堅持“人的價值第一”的發(fā)展主線。海爾集團董事局主席、首席執(zhí)行官張瑞敏提出“人單合一”模式,以其時代性、普適性和社會性實現了跨行業(yè)、跨文化的融合與復制。 2018年5月10日——中國品牌日,海爾集團董事局主席、首席執(zhí)行官張瑞敏首次提出“生態(tài)品牌”這一概念,是繼產品品牌、平臺品牌之后的又一次品牌內涵的迭代和創(chuàng)新,在全球范圍內第一次明確提出了物聯網時代的“創(chuàng)牌”方式。2019年12月26日,在海爾集團創(chuàng)業(yè)35周年暨第六個發(fā)展階段戰(zhàn)略主題和第四代企業(yè)文化發(fā)布儀式上,海爾集團董事局主席、首席執(zhí)行官張瑞敏與海爾集團前董事局副主席、總裁楊綿綿,海爾集團前董事局副主席武克松作為聯合創(chuàng)始人共同開啟了第六個戰(zhàn)略階段——生態(tài)品牌戰(zhàn)略階段。海爾集團始終以用戶體驗為中心,踏準時代的節(jié)拍,從資不抵債、瀕臨倒閉的集體小廠發(fā)展成為引領物聯網時代的生態(tài)系統,成為BrandZ全球百強品牌中第一個且唯一一個物聯網生態(tài)品牌。2018年,海爾集團全球營業(yè)額達2661億元,同比增長10%;全球利稅總額突破331億元,同比增長10%;生態(tài)收入達151億元,同比增長75%。海爾已成功孵化上市公司4家,獨角獸企業(yè)2家,準獨角獸及瞪羚企業(yè)16家,在全球設立10大研發(fā)中心、25個工業(yè)園、122個制造中心,擁有海爾、卡薩帝、統帥、美國GE Appliances、新西蘭Fisher&Paykel、日本AQUA、意大利Candy等智能家電品牌;日日順、盈康一生、卡奧斯COSMOPlat等服務品牌;海爾兄弟等文化創(chuàng)意品牌。海爾連續(xù)11年穩(wěn)居歐睿國際世界家電第一品牌,子公司海爾智家位列《財富》世界500強和《財富》全球最受贊賞公司;旗下新物種卡奧斯COSMOPlat,在工信部雙跨工業(yè)互聯網平臺中排名榜首,被ISO、IEEE、IEC三大國際標準組織指定牽頭制定大規(guī)模定制模式的國際標準……物聯網時代,海爾生態(tài)品牌正在實現全球引領。未來,海爾集團將繼續(xù)攜手全球一流生態(tài)合作方,建設衣食住行康養(yǎng)醫(yī)教等物聯網生態(tài)圈,為全球用戶定制個性化的智慧生活。
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