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崗位職責(zé): 1.參與起草和審核公司重要法律文書(shū)，包括但不限于規(guī)章制度與合同。 2.對(duì)公司法律事務(wù)進(jìn)行日常管理，包括合同的執(zhí)行與監(jiān)督，確保法律風(fēng)險(xiǎn)被有效規(guī)避。 3.協(xié)助處理公司內(nèi)外部的法律糾紛，提供專(zhuān)業(yè)的法律意見(jiàn)和支持。 4.負(fù)責(zé)收集和整理相關(guān)法律法規(guī)及監(jiān)管動(dòng)態(tài)，為公司建立和完善風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)機(jī)制。 5.為公司各部門(mén)提供日常法律咨詢(xún)，支持解決法律問(wèn)題。 任職要求： 1.具備扎實(shí)的法律專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉合同法、公司法等法律法規(guī)。 2.具有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠獨(dú)立處理和解決法律問(wèn)題。 3.具備優(yōu)秀的溝通能力和分析能力，能夠有效地與團(tuán)隊(duì)和管理層溝通。 4.能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，具備良好的組織能力和執(zhí)行力。 5.對(duì)法律行業(yè)有濃厚的興趣，愿意接受挑戰(zhàn)，不斷提升自我。