崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司自動化項(xiàng)目推進(jìn)管理、不斷探索和推進(jìn)制造系統(tǒng)技改改造與自動化項(xiàng)目開展、牽頭各部門優(yōu)化設(shè)備布局,實(shí)行裝備集中化。2、通過對改造方案細(xì)部論證把關(guān),確保技改投資符合公司技改投資原則(經(jīng)濟(jì)性、高端化、通用化、省人化、自動化)嚴(yán)格按照集團(tuán)及公司技改管理辦法對公司各部門自動化進(jìn)行管理,確保公司技改投資收益最大化。3、 每年制定年度公司自動化推進(jìn)計劃,并分解到各車間、部門,并監(jiān)控、點(diǎn)檢各月指標(biāo)達(dá)成情況,對異常組織進(jìn)行改善。4、負(fù)責(zé)參與自動化項(xiàng)目的招標(biāo)、評標(biāo)、合同評審及后續(xù)項(xiàng)目實(shí)施整個過程
5 參與自動化項(xiàng)目的完工、驗(yàn)收階段;
6、 自動化運(yùn)行情況的巡檢及問題點(diǎn)處理恢復(fù)
任職要求:
1、院校:國內(nèi)外普通高等院校(2026年畢業(yè));
2、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷;
3、專業(yè):自動化、控制類等工科類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
4、技能要求:熟練操作辦公軟件;
5、素質(zhì)要求:有較強(qiáng)歸納總結(jié)能力,對數(shù)據(jù)敏感,工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),有較好人際溝通能力,抗壓能力強(qiáng)6、外語水平:四級