雇員點評標簽
職位描述
員工關(guān)懷勞動關(guān)系溝通管理人際關(guān)系管理
崗位職責(zé)
1.制定和完善員工關(guān)系管理制度，開展促進員工關(guān)系融洽、提高工作效率的活動;
2.負責(zé)管理員工入職、離職、崗位調(diào)動、勞動合同簽訂、社會保險繳納及其他社會保障等人事相關(guān)工作;
3.了解各地政策法規(guī)、政府補貼動態(tài)，及時督促辦理、跟進；
4.對員工進行職業(yè)發(fā)展輔導(dǎo)，使員工保持良好的職業(yè)心態(tài);
5.處理員工沖突，解決員工投訴和勞動糾紛; 負責(zé)緊急工作的安排處理；
6.編制各類人事統(tǒng)計報表，及時更新維護員工人事信息系統(tǒng)。
任職條件
1.人力資源管理相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;具備3年以上人力資源管理工作經(jīng)驗，3年以上員工關(guān)系管理工作經(jīng)驗;
2.具備員工關(guān)系管理的專業(yè)知識和技能，熟悉人力資源管理相關(guān)法律法規(guī)，了解企業(yè)人力資源管理的規(guī)章制度;
3.善于溝通交流，能夠進行有效的溝通;
4.具備出色的組織協(xié)調(diào)能力和分析判斷能力;
5.具備良好的觀察能力和應(yīng)變能力，能妥善解決突發(fā)事件；
6.工作認真負責(zé)，具有親和力和說服能力;
7.有軟件外包行業(yè)員工關(guān)系經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
工作地點
南京雨花臺區(qū)花神大廈(軟件大道)4樓
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南京邁特望科技股份有限公司
南京邁特望科技股份有限公司成立于2000年，注冊資本4692.8萬元，在職員工3000+人，于2016年8月10日在新三板掛牌，股票代碼NEEQ:838955。公司主要從事I行業(yè)解決方案、智慧養(yǎng)老、020電子商務(wù)三大領(lǐng)域，為客戶提供T人力外包解決方案、智慧養(yǎng)老解決方案、智能家居售后服務(wù)解決方案，業(yè)務(wù)遍及國內(nèi)及日本等市場。公司旗下現(xiàn)有江蘇鎖安科技等20家分子公司南京邁特望科技股份有限公司是高新技術(shù)企業(yè)、軟件企業(yè)，擁有發(fā)明專利2項、軟件著權(quán)65項、軟性產(chǎn)品26項，獲得了ISO9001質(zhì)量管理體系證、ISO27001信息安全管理體系認證、1SO20000T服務(wù)管理體系認證S014001環(huán)境管理體系認證、1SO45001職業(yè)健康安全管理體系認證CMMI3軟性能力成熟度模型集成三級、CS2信息系統(tǒng)建設(shè)和服務(wù)能力評、AAA級信用企業(yè)、南京市信用管理培訓(xùn)合格企業(yè)證書、南京市工程技術(shù)研究中心等資質(zhì)。公司是南京國際服務(wù)外包企業(yè)協(xié)會理事單位、養(yǎng)老服務(wù)信息化建設(shè)工作委員會(SSIDC)核心委員、人力資源產(chǎn)業(yè)協(xié)會理事單位、人工智能行業(yè)協(xié)會會員單位、江蘇省信息化協(xié)會會員單位、江蘇省老齡產(chǎn)業(yè)協(xié)會理事單位、軟件谷云計算大數(shù)據(jù)信息安全產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟會員單位，并先后獲得了江蘇省技術(shù)先進型服務(wù)企業(yè)、江蘇省試信經(jīng)營示范單位等榮譽，是亞信、恒生電子、南瑞、中電鴻信、電信、微軟、360、中興、浩航、蘇寧、上?？?、中移物聯(lián)、北斗衛(wèi)星研究院、江蘇海隆、富士通、帆軟、深信服、中通服、中控、感動科技、中國民生銀行、京東五星、中建八局、拜特、中電智恒、上海道客、揚州萊斯等公司的核心合作伙伴。
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