職位描述
招聘績效管理薪酬福利人力資源管理員企業(yè)服務培訓/輔導服務人力資源服務
崗位職責：
1. 負責公司員工招聘、面試、入職、離職等手續(xù)的辦理
2. 員工檔案管理及勞動合同的簽訂與續(xù)簽
3. 負責員工考勤、薪資核算及福利待遇的發(fā)放
4. 組織員工培訓及團隊建設活動
5. 維護員工關系，處理員工投訴和勞動糾紛
崗位要求：
1. 本科及以上學歷，人力資源管理相關專業(yè)
2. 2年以上人事工作經驗，熟悉勞動法及相關法律法規(guī)
3. 良好的溝通協調能力及團隊協作精神
4. 熟練使用辦公軟件，具備一定的數據分析能力
5. 具備較強的責任心和敬業(yè)精神
工作地點
徐州市-云龍區(qū)-青年路271-2號
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職位發(fā)布者
史紅俠/人事經理
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