崗位職責(zé)及目標(biāo)
1. 負(fù)責(zé)分析現(xiàn)有物流作業(yè)流程,識(shí)別流程中的瓶頸與改進(jìn)點(diǎn),提出優(yōu)化方案并推動(dòng)實(shí)施,以提升整體運(yùn)營(yíng)效率;
2. 通過(guò)數(shù)據(jù)分析與業(yè)務(wù)洞察,設(shè)計(jì)并優(yōu)化物流作業(yè)流程,確保流程的合理性與高效性,降低運(yùn)營(yíng)成本;
3. 與各部門(mén)緊密合作,收集業(yè)務(wù)需求,確保流程優(yōu)化方案能夠滿(mǎn)足業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度;
4. 跟蹤流程優(yōu)化效果,定期進(jìn)行評(píng)估與調(diào)整,確保優(yōu)化措施的持續(xù)有效性,推動(dòng)業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展;
5. 研究行業(yè)內(nèi)外的先進(jìn)流程管理理念與技術(shù),引入并應(yīng)用于實(shí)際工作中,提升團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)能力與競(jìng)爭(zhēng)力。
任職要求
1. 教育背景
學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,物流管理、供應(yīng)鏈管理、工業(yè)工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2. 工作經(jīng)驗(yàn)
工作經(jīng)驗(yàn):3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備流程優(yōu)化、供應(yīng)鏈管理或物流運(yùn)營(yíng)等領(lǐng)域的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
3. 能力要求:
專(zhuān)業(yè)技能:熟悉物流運(yùn)營(yíng)流程,具備流程優(yōu)化、成本控制、效率提升等方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí);熟練使用數(shù)據(jù)分析工具,如Excel、SQL等,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出改進(jìn)方案;
項(xiàng)目管理:具備項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)流程優(yōu)化項(xiàng)目的規(guī)劃、執(zhí)行與評(píng)估,確保項(xiàng)目按時(shí)高質(zhì)量完成;
溝通協(xié)調(diào):具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與各部門(mén)有效溝通,推動(dòng)流程優(yōu)化方案的實(shí)施;
4. 基本素質(zhì)
分析能力:具備獨(dú)立分析和解決問(wèn)題的能力,能夠面對(duì)復(fù)雜問(wèn)題時(shí),快速定位問(wèn)題根源并提出有效解決方案;
責(zé)任心:具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠承擔(dān)一定的工作壓力;
團(tuán)隊(duì)合作:具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮積極作用,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的達(dá)成;
創(chuàng)新思維:具備創(chuàng)新意識(shí),關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),能夠不斷學(xué)習(xí)和探索新技術(shù)、新方法,提升流程優(yōu)化的效率和質(zhì)量。
符合京東價(jià)值觀:客戶(hù)為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠(chéng)信。