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更新于 7月7日

數(shù)據(jù)運營-雙休五險一金

9000-10000元
  • 北京朝陽區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

銷售數(shù)據(jù)運營
時間:10-19點雙休 薪資:稅前9300-10000 面試后定薪 五險一金 位置:朝來科技園 崗位職責(zé) 一、數(shù)據(jù)體系建設(shè) 主導(dǎo)周/月報體系搭建與迭代: 設(shè)計自動化報表模板(銷售達成率/客戶轉(zhuǎn)化率/ROI等核心指標(biāo)) 建立異常數(shù)據(jù)預(yù)警機制,輸出歸因分析報告 構(gòu)建銷售績效數(shù)據(jù)庫: 整合CRM、財務(wù)系統(tǒng)等多源數(shù)據(jù),搭建績效核算中間表 基于公司數(shù)據(jù),搭建數(shù)據(jù)看板 二、銷售運營支持 績效方案全流程管理: 參與銷售KPI及提成規(guī)則制定,搭建核算模型(保底/階梯/團隊分成等) 執(zhí)行月度績效數(shù)據(jù)清洗、校驗及結(jié)果輸出 策略落地支持: 針對促銷活動/新品上市等場景,設(shè)計數(shù)據(jù)監(jiān)測框架 提供銷售話術(shù)優(yōu)化建議(基于客戶行為數(shù)據(jù)分析) 三、經(jīng)營管理分析 定期輸出專項報告: 周報(重點指標(biāo)達成追蹤+TOP問題清單) 月報(行業(yè)對比分析+資源投入效益評估) 主導(dǎo)銷售資源配置優(yōu)化項目: 通過人效分析制定區(qū)域/團隊編制方案 測算不同激勵方案成本及預(yù)期收益 崗位基本需求 3年及以上數(shù)據(jù)運營、數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗,熟練使用辦公三件套

工作地點

北京朝陽區(qū)朝來高科技產(chǎn)業(yè)園1

入職公司信息

  • 入職公司: 北京三快在線科技有限公司
  • 公司地址: 北京朝陽區(qū)望京東路4號院恒基偉業(yè)大廈
  • 公司人數(shù): 10000人以上

認(rèn)證資質(zhì)

  • 勞務(wù)派遣經(jīng)營許可認(rèn)證

    勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展勞務(wù)派遣相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《勞務(wù)派遣許可證》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

秦亞男/招聘專員

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo北京萬古恒信科技有限公司公司標(biāo)簽
“萬古人力”(北京萬古恒信科技有限公司)創(chuàng)立于2008年3月,是一家致力于為企業(yè)客戶提供全面人力資源服務(wù)解決方案的專業(yè)公司。公司成立之初,主要為國內(nèi)頭部互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)提供人力資源外包服務(wù),建立了負(fù)責(zé)、高效、專業(yè)、進取的服務(wù)團隊,贏得了客戶的廣泛信賴和好評,營業(yè)規(guī)模和企業(yè)實力處于國內(nèi)人力資源服務(wù)行業(yè)先進水平。公司自創(chuàng)立以來,始終關(guān)注客戶需求,持續(xù)為客戶解決問題、創(chuàng)造價值。堅持業(yè)務(wù)和服務(wù)產(chǎn)品創(chuàng)新,在國內(nèi)首創(chuàng)了滴滴出行司機眾包業(yè)務(wù)模式,這一模式在互聯(lián)網(wǎng)平臺企業(yè)得到了廣泛應(yīng)用和推廣,促進了整個行業(yè)的快速發(fā)展。堅持技術(shù)應(yīng)用與產(chǎn)品開發(fā),在業(yè)務(wù)生態(tài)建設(shè)方面做了開創(chuàng)性的系統(tǒng)開發(fā)與集成應(yīng)用,賦能行業(yè)不斷提高運營能力和服務(wù)效率。堅持探索與資本融合,推廣適合自身特點的城市合伙人模式。通過直接投資、并購等方式,擴大業(yè)務(wù)版圖和營業(yè)規(guī)模,實現(xiàn)持續(xù)、快速、健康發(fā)展的企業(yè)目標(biāo)。
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