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更新于 9月17日

生產(chǎn)主管/生產(chǎn)管理員

5000-8000元

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 同事很nice

職位描述

生產(chǎn)物料管理成本管理設(shè)備管理食品/飲料農(nóng)副產(chǎn)品加工制造
崗位職責(zé)
1、根據(jù)每月訂單需求計(jì)劃,進(jìn)行分解,協(xié)調(diào)資源并制定工廠生產(chǎn)月、周、日計(jì)劃;
2、依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃協(xié)調(diào)統(tǒng)籌人員,按照生產(chǎn)工藝要求及品質(zhì)要求,有序進(jìn)行生產(chǎn),確保產(chǎn)量達(dá)成;
3、根據(jù)質(zhì)量體系要求及技術(shù)要求規(guī)范,組織生產(chǎn)并對(duì)生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)控、督促,做好記錄;
4、堅(jiān)守生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng),隨時(shí)掌握車(chē)間生產(chǎn)動(dòng)態(tài),協(xié)調(diào)車(chē)間組長(zhǎng)處理突發(fā)狀況,協(xié)調(diào)部門(mén)間的合作;
5、不斷完善生產(chǎn)制度和生產(chǎn)文件,在保證質(zhì)量的前提下使生產(chǎn)簡(jiǎn)單化、高效化、節(jié)約化;
6、分析車(chē)間每日的生產(chǎn)情況,尋求改善,提高生產(chǎn)效率,降低原料、包材及半成品損耗率;
7、推動(dòng)車(chē)間6S執(zhí)行,確?,F(xiàn)場(chǎng)井然有序。
任職資格
1、為人正直,品行端正,有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心;
2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具有食品企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)管理相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和流程;
3、有很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;
4、有親和力,很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。

工作地點(diǎn)

西雙版納勐??h年跡茶業(yè)(勐海)有限公司

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職位發(fā)布者

黃先生/人事經(jīng)理

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北京小罐茶業(yè)有限公司創(chuàng)立于2015年,是互聯(lián)網(wǎng)思維、體驗(yàn)經(jīng)濟(jì)下應(yīng)運(yùn)而生的一家現(xiàn)代茶商。公司以前所未有的手法整合優(yōu)勢(shì)資源,聯(lián)手六大茶類(lèi)八位國(guó)寶級(jí)制茶大師,堅(jiān)持原產(chǎn)地頂級(jí)原料、傳統(tǒng)工藝、真空充氮包裝、唯一等級(jí)和唯一價(jià)格,用四大標(biāo)準(zhǔn)打造國(guó)寶級(jí)好茶,為中國(guó)高端茶樹(shù)標(biāo)桿。在此基礎(chǔ)上,小罐茶順應(yīng)時(shí)代變革,以現(xiàn)代消費(fèi)者的需求為核心,以高端商務(wù)用茶為突破點(diǎn),還原茶葉真相,讓茶回歸生活,解決消費(fèi)者買(mǎi)、喝、送的三大需求痛點(diǎn),徹底打破傳統(tǒng)茶行業(yè)的發(fā)展瓶頸,使其透明化、標(biāo)準(zhǔn)化,為中國(guó)茶的全面復(fù)興乃至于走向世界奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。企業(yè)愿景:打造世界級(jí)中國(guó)茶品牌品牌定位:高端商務(wù)中國(guó)茶經(jīng)營(yíng)理念:做中國(guó)好茶,做好中國(guó)茶
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