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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的機(jī)械設(shè)計(jì)及二維出圖，滿足工藝要求； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品三維建模，滿足客戶評(píng)審需求和內(nèi)部設(shè)計(jì)與工藝需要； 3、負(fù)責(zé)完成圖紙的校對(duì)、工藝、標(biāo)準(zhǔn)化、審核流程； 4、負(fù)責(zé)公司相關(guān)產(chǎn)品的研發(fā)設(shè)計(jì)； 5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在研發(fā)過(guò)程跟蹤，工藝改進(jìn)與技術(shù)支持； 6、協(xié)助工藝人員對(duì)產(chǎn)品工藝文件、裝配工藝的規(guī)范的執(zhí)行 任職要求： 1、 專業(yè)上：土木、力學(xué)、工程結(jié)構(gòu)、橋梁工程、道橋等 2、相關(guān)行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練使用CAD、Pro-E、Ansys、Midas、Sap2000等軟件； 薪資待遇：年度調(diào)薪+增效薪資+項(xiàng)目薪資+集體福利+激勵(lì)福利 公司每年度根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果等條件，對(duì)符合調(diào)薪員工進(jìn)行績(jī)效調(diào)薪；公司每年根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成情況，給予員工一次性獎(jiǎng)勵(lì)薪資，如年底雙薪等；公司每年針對(duì)為當(dāng)年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成做出突出貢獻(xiàn)的重大項(xiàng)目進(jìn)行一次性或分階段支付的獎(jiǎng)勵(lì)性薪資；公司為員工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)（含大病醫(yī)療）、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金，并為因工作需要經(jīng)常性出差，且符合投保條件的員工購(gòu)買公出人員責(zé)任險(xiǎn)；公司為員工提供不同程度的工作通訊補(bǔ)貼、交通費(fèi)補(bǔ)貼等特色激勵(lì)福利項(xiàng)目；公司為優(yōu)秀的骨干員工提供不同程度的購(gòu)房貸款等特色激勵(lì)福利項(xiàng)目。 1、月薪：6000-10000； 2、工作地點(diǎn)：設(shè)計(jì)研發(fā)部在奧山光谷世紀(jì)城，工廠在光谷聯(lián)合科技城； 3、工作時(shí)間：8：00 — 17：30（周一至周五）周末雙休，法定節(jié)假日正常休息。 福利：交通補(bǔ)貼/話費(fèi)補(bǔ)貼/員工旅游/年度體檢/節(jié)日福利/單身公寓等