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更新于 6月4日

人力資源總監(jiān)

2.3-2.7萬
  • 北京朝陽區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源規(guī)劃薪酬福利組織發(fā)展高級人力資源管理師人力資源服務(wù)企業(yè)服務(wù)電子商務(wù)
崗位內(nèi)容: 1. 制定并落實員工招聘計劃,增強公司的吸引力; 2. 策劃和組織員工培訓和發(fā)展計劃以提高員工技能; 3. 管理公司的員工績效評估和薪酬制度,確保公平性和市場競爭力; 4. 負責員工關(guān)系管理、維護良好的人際關(guān)系; 5. 支持公司文化發(fā)展,促進企業(yè)內(nèi)部溝通和共識。 任職要求: 1. 具有十年以上人力資源工作經(jīng)驗,擁有豐富的招聘和培養(yǎng)團隊的經(jīng)驗; 2. 熟悉現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理的理念和方法; 3. 強大的人際溝通、協(xié)調(diào)和決策能力; 4. 細致、耐心、具有較高的服務(wù)意識和職業(yè)態(tài)度; 5. 具備創(chuàng)新精神和團隊合作精神。

工作地點

北京朝陽區(qū)通惠河北路6號朗園

職位發(fā)布者

鄧冬梅/hr

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公司簡介商霖華通投資咨詢有限公司(Business Connect China Inc.,簡稱BCC)是國內(nèi)一家提供專家顧問、公司研究、在華投資咨詢和重大經(jīng)濟事件分析調(diào)查的專業(yè)機構(gòu)。我們協(xié)助客戶,包括全球性金融機構(gòu)、專業(yè)服務(wù)公司、投資基金、企業(yè)、學術(shù)和非盈利性機構(gòu)做出基于事實的在華投資和經(jīng)營戰(zhàn)略決策。BCC背景:公司大部分成員擁有豐富的行業(yè)背景和從業(yè)經(jīng)驗,從世界名校哈佛、斯坦福、哥倫比亞、清華、北大、復旦和交通大學,到麥肯錫咨詢公司、高盛集團、美林證券,英特爾公司和康明斯公司、Bessemer投資公司等。BCC的核心價值在于幫助客戶洞察投資前沿信息,使其能夠更好地在中國或進行與中國相關(guān)的投資。我們的服務(wù)基于技術(shù)和研究平臺,依靠專業(yè)技能和本土知識的良好整合,為客戶提供完整綜合的研究咨詢方案,其中包括專家網(wǎng)絡(luò)、定向研究和結(jié)構(gòu)化產(chǎn)品等。我們的客戶包括世界頂級投資基金和跨國公司。我們始終堅持將智力、能力和嚴格遵守協(xié)議相結(jié)合為客戶提供最高水準的服務(wù),使BCC成為其在中國投資最值得信賴的顧問.BCC為客戶提供以下服務(wù):?與業(yè)內(nèi)專家進行一對一咨詢?量身定制的調(diào)研和報告?專業(yè)的咨詢會晤?不斷更新的行業(yè)新聞服務(wù)?深入的審慎性調(diào)查?專業(yè)投資及風險投資支持公司網(wǎng)站:http://www.businessconnectchina.com/
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