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崗位職責： 1.在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，全面做好公司行政事務(wù)各項工作。負責全面協(xié)調(diào)、管理和監(jiān)督行政辦公室各項工作，確保行政辦公室的日常運作高效、有序，提升行政效率，為公司和員工提供優(yōu)質(zhì)的行政支持和服務(wù)。 2.負責組織安排管理公司例會及綜合性會議，做好會議記錄，對會議決議執(zhí)行情況進行督促檢查及反饋。 3.負責公司工作計劃、總結(jié)的起草，擬定有關(guān)文件；負責公司大事記的收集、整理、綜合匯總。 4.負責公司文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱、處理督辦、立卷歸檔及信函管理工作。負責對內(nèi)、對外發(fā)函、申請、通知等文件起草，定稿工作。 5.負責組織建立和完善公司行政管理體系；加強對公司計劃、通知、決定及相關(guān)規(guī)章制度貫徹執(zhí)行情況的督促檢查。 6.負責公司辦公秩序、規(guī)范、文明的監(jiān)督檢查，做好網(wǎng)絡(luò)公文系統(tǒng)運行管理。 7.負責協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)溝通情況、協(xié)調(diào)關(guān)系；做好公司外聯(lián)及來賓接待工作；按照要求做好來信來訪工作。 8.做好相關(guān)工作調(diào)研，積極總結(jié)和推廣工作經(jīng)驗，做好相關(guān)工作的培訓。 9.負責企業(yè)文化建設(shè)工作，積極組織企業(yè)文化建設(shè)各項活動，提高員工整體素質(zhì)；做好本部門相關(guān)物品的使用管理。 10.負責公司會議室、接待室的使用管理工作。 11.負責公司印章管理工作。 12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格： 1.學歷背景要求：應(yīng)具備本科及以上學歷，行政管理、工商管理、公共管理等相關(guān)專業(yè)為佳。 2.、工作經(jīng)驗要求：至少具備5年以上行政管理或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗，特別是在大型企業(yè)或機構(gòu)中擔任過類似職務(wù)的經(jīng)驗。 3.專業(yè)技能要求：應(yīng)具備扎實的行政管理、辦公自動化、文件管理、預(yù)算管理等專業(yè)技能。熟悉相關(guān)的法律法規(guī)和政策，確保公司在運營過程中的合規(guī)性。 4.領(lǐng)導(dǎo)能力要求：出色的領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠帶領(lǐng)團隊高效地完成各項任務(wù)。具備良好的決策能力和戰(zhàn)略眼光，為公司的長遠發(fā)展提供有力支持。具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 5.決策判斷能力：能夠全面分析形勢，權(quán)衡利弊，做出符合公司利益的決策。 6.團隊管理能力：能夠合理分配任務(wù)，激發(fā)團隊成員的積極性和創(chuàng)造力，促進團隊協(xié)作和整體績效的提升。