職位描述
薪酬福利員工關系組織發(fā)展中級人力資源管理師高級人力資源管理師工業(yè)自動化
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，制定并執(zhí)行年度人力資源規(guī)劃，支持公司年度目標達成；
2、完善公司人力資源管理體系（管理制度、流程等），設計優(yōu)化方案，推動方案落地；
3、主導年度招聘計劃，落實人才招聘，擅長人才盤點、勝任力建模與梯隊建設；
4、精通薪酬結(jié)構(gòu)設計，管理薪酬福利體系，主導年度調(diào)薪、獎金分配及長期激勵設計；
5、優(yōu)化績效管理體系，提升績效導向業(yè)務增長效率；
6、熟悉勞動法律法規(guī)，預防并處理勞動風險爭議，確保公司合法合規(guī)運行；
7、制定年度培訓計劃，開發(fā)培訓資源，落實年度培訓工作；
8、統(tǒng)籌公司行政工作管理；
9、完成領導交辦的其他工作，全力達成公司任務目標。
任職要求
1、本科及以上學歷，人力資源管理、心理學、管理學相關專業(yè)；
2、5年+HR全模塊經(jīng)驗，其中至少2年HRM崗位經(jīng)驗；
3、精通《勞動法》《勞動合同法》及地方性法規(guī)，持有中級經(jīng)濟師（人力）/HRBP證書優(yōu)先；
4、出色的跨部門協(xié)調(diào)與高管溝通能力；
5、形象氣質(zhì)佳，具有親和力，責任心、保密意識強；
6、良好的宏觀及大局觀、系統(tǒng)管理、團隊建設能力，優(yōu)秀的制度建設及推進能力。
工作地點
成都郫都區(qū)晨明晨電科創(chuàng)園2-8-6
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職位發(fā)布者
董女士/HR
昨日活躍立即溝通
成都新西旺自動化科技有限公司成都新西旺自動化科技有限公司創(chuàng)立于2015年，是一家致力于面板顯示、新能源、半導體行業(yè)，提供全球領先的機器視覺整體解決方案的高新技術(shù)企業(yè)。公司現(xiàn)有140余人，研發(fā)人員占比32%，先后在深圳、長沙、重慶設立分部；綿陽、武漢、無錫、固安設有辦事處。新西旺作為專注于研發(fā)的科技型企業(yè)，公司在圖像算法、標定算法、對位算法、自動化等方面擁有自主研發(fā)的核心技術(shù)成果：超高精度對位系統(tǒng)、AOI檢測系統(tǒng)、BC系統(tǒng)、讀碼-自動過賬系統(tǒng)等，為中國2025智能制造工業(yè)4.0的芯屏建設提供核心的機器視覺技術(shù)。憑借專業(yè)的技術(shù)，優(yōu)質(zhì)的服務和完美的解決方案，為京東方、富士康、捷普、藍思、天馬、維信諾、華星、莫仕、泰美克、振華風光等知名企業(yè)完成了上千個富有挑戰(zhàn)性的視覺項目，如Mini LED全球首條組裝線、多款電子產(chǎn)品生產(chǎn)線視覺項目都用到了新西旺的視覺對位系統(tǒng)、AOI檢測系統(tǒng)、深度學習檢測系統(tǒng)以及讀碼過賬系統(tǒng)。新西旺已成為國內(nèi)知名企業(yè)機器視覺首選供應商。愿景：立志成為中國面板顯示領域的機器視覺應用合作伙伴使命：不斷為客戶提供更多有價值的機器視覺應用解決方案并超越客戶的期望經(jīng)營理念：以人才為本、誠信高效、創(chuàng)新爭優(yōu)、客戶至上核心價值觀：客戶第一、專業(yè)、進取、創(chuàng)新、分享、正直、熱忱、堅定、認可、樂趣發(fā)展歷程2014年06月27日參加中國（成都）國際汽車制造技術(shù)裝備及零部件展2014年06月28日參加成都國際電子生產(chǎn)設備及技術(shù)展覽會暨論壇2014年08月成功舉辦西南區(qū)域首場機器視覺研討會2015年09月23日在四川成都成立第三家子公司—新西旺自動化科技有限公司2015年11月26日參加中國(成都)國際現(xiàn)代工業(yè)技術(shù)博覽會2017年08月15日在深圳龍華成立第四家子公司—新西旺（深圳）自動化科技有限公司2017年08月28日參加康耐視戰(zhàn)略客戶暨新品交流會2018年09月14日獲得國家高新技術(shù)企業(yè)證書2018年10月湖南長沙成立辦事處2019年9月重慶、錦陽成立辦事處，自研對位系統(tǒng)有了新突破2020年4月啟動IPO，與成都兩家排名會計師事務所、律師事務所合作2021年2月完成職工股權(quán)激勵及工商實名認證
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