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資金總監(jiān)（融資與資金管理方向）
匯報(bào)對象：CEO
工作類型：全職（需坐班）
薪資范圍：面議（根據(jù)融資資源及歷史業(yè)績定薪）
核心目標(biāo)：解決公司現(xiàn)金流壓力，拓展融資渠道，優(yōu)化資金使用效率。
崗位職責(zé)
1. 融資策略與執(zhí)行
? 主導(dǎo)設(shè)計(jì)公司融資方案（股權(quán)/債權(quán)/政府補(bǔ)助等），開拓銀行、資管機(jī)構(gòu)、風(fēng)投基金等多元融資渠道，確保資金及時到位。
? 獨(dú)立完成商業(yè)計(jì)劃書（BP）、融資談判及交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，推動融資項(xiàng)目0-1落地。
? 維護(hù)與金融機(jī)構(gòu)、投資方、商會的長期合作關(guān)系，建立高效融資網(wǎng)絡(luò)。
2.資金運(yùn)轉(zhuǎn)管理
? 制定資金計(jì)劃與現(xiàn)金流預(yù)測模型，監(jiān)控短期/長期資金需求，保障運(yùn)營資金安全。
? 優(yōu)化資金使用效率，通過理財(cái)、投資組合管理等提升資金收益，控制財(cái)務(wù)風(fēng)險。
? 建立資金風(fēng)控體系，完善支付流程、賬戶管理及流動性預(yù)警機(jī)制。
3.跨部門協(xié)作與報(bào)告
? 協(xié)同財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)部門編制資金預(yù)算，審核大額支付，降低資金成本。
? 協(xié)同財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)部門開展工程應(yīng)收賬戶的催收工作，加速資金回籠。
? 定期向管理層匯報(bào)資金狀況、融資進(jìn)展及風(fēng)險分析，提供決策支持。
任職要求
1.硬性條件：
? 近3年主導(dǎo)過成功融資案例：需提供至少2個主導(dǎo)完成的融資項(xiàng)目證明（類型、金額、資金用途），如股權(quán)融資、銀行授信、債券發(fā)行等。
? 頂尖融資人脈資源：
? 在銀行/信托/證券/風(fēng)投領(lǐng)域有深度合作資源，或擁有知名投資機(jī)構(gòu)（如紅杉、IDG等）對接渠道；
? 熟悉政府補(bǔ)助、產(chǎn)業(yè)基金申請流程者優(yōu)先。
? 專業(yè)能力：
? 精通財(cái)務(wù)建模、現(xiàn)金流分析及融資工具（如ABS、供應(yīng)鏈金融）；
? 熟悉資金管理系統(tǒng)（如銀企直聯(lián)）、支付結(jié)算流程及外匯管理。
2.經(jīng)驗(yàn)與背景：
? 8年以上企業(yè)融資或資金管理經(jīng)驗(yàn)，有上市公司、大型集團(tuán)或FA（財(cái)務(wù)顧問）背景者優(yōu)先；
? 學(xué)歷：財(cái)務(wù)、金融、經(jīng)濟(jì)類本科及以上，MBA/EMBA或持CPA、CFA證書者加分。
3.軟性素質(zhì)：
? 極強(qiáng)的談判能力、抗壓能力及跨部門推動力；
? 對市場趨勢敏感，能快速調(diào)整融資策略應(yīng)對政策變化。
應(yīng)聘要求
? 請?zhí)峤唬?br>① 個人簡歷（注明歷史融資案例金額及渠道）；
② 融資項(xiàng)目證明（如合同關(guān)鍵頁、投資協(xié)議等脫敏文件）；
③ 人脈資源說明（列舉可對接的核心機(jī)構(gòu)/聯(lián)系人）。
注意：如虛構(gòu)融資業(yè)績或人脈資源，一經(jīng)核實(shí)將取消錄用并追責(zé)。