崗位職責(zé):
1.物料齊套:
(1)負(fù)責(zé)對各需求單位下達(dá)的采購計(jì)劃擬制《物料采購申報(bào)表》、《物料采購審批表》,并辦理申報(bào)審批手續(xù);
(2)根據(jù)《物料采購申報(bào)表》、《采購合同審批表》擬制采購合同并負(fù)責(zé)簽訂、歸檔;
(3)負(fù)責(zé)物料到貨進(jìn)度的跟蹤催促;
(4)負(fù)責(zé)與供方溝通協(xié)調(diào)物料交期;
(5)組織召開協(xié)調(diào)會,對無法滿足公司生產(chǎn)進(jìn)度的物料與各部門溝通協(xié)調(diào)并提出解決措施;
(6)負(fù)責(zé)調(diào)度會重點(diǎn)保銷項(xiàng)目的清理及保銷。
2.日常供方管理:
(1)負(fù)責(zé)與供方簽訂各項(xiàng)協(xié)議及文件;
(2)協(xié)助質(zhì)量部做好供方質(zhì)量問題的處理與追溯;
(3)負(fù)責(zé)供方的發(fā)票掛賬事宜;
(4)負(fù)責(zé)供需雙方帳目臺賬,并與供方日常對賬;
(5)負(fù)責(zé)辦理新物料送樣及試用跟蹤手續(xù);
(6)負(fù)責(zé)供方的退換貨處理。
3.其他
(1)配合管理室做好各類報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、整理和上報(bào);
(2)參與供方集中評價(jià)工作,并對相關(guān)供方的供貨保證能力進(jìn)行評價(jià)。
任職要求:
1.教育背景:大專及以上學(xué)歷,工學(xué)、理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.應(yīng)聘年齡:應(yīng)在45周歲及以下;
3.其他要求:遵紀(jì)守法、安全保密意識強(qiáng),有計(jì)調(diào)、質(zhì)量管理等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。